organizacion y metdos





102030 ORGANIZACIÓN Y MÉTODOS
ACT 2. RECONOCIMIENTO DEL CURSO








KATHERINE ZULUAGA ARBELAEZ
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102030










ING. LUZ STELLA GARNICA SANDOVAL
TUTORA










UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA “UNAD”
ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES,
ECONÓMICAS Y DE NEGOCIOS
CCAV …….
Dosquebradas, Marzo 05 2013


TABLA DECONTENIDO




INTRODUCCION ___________________________________________3


OBJETIVOS _______________________________________________4


PRESENTACION-INTERACCION ____________________________5


REVISION DEL PROTOCOLO _______________________________6


MODELO DE GUNAWARDENA ______________________________7


MAPA COGNITIVO DE CAJAS ______________________________­_8REALIMENTACION DE MAPA COGNITIVO ____________________9


MATRIZ DE INDUCCION ____________________________________10


REFLEXION FINAL _________________________________________11


CONCLUSIONES ___________________________________________12


BIBLIOGRAFIA _____________________________________________13














INTRODUCCION


En este curso tendremos la capacidad de conocer ycomprender a fondo lo que es organización y métodos, analizando y alcanzando excelentes conocimientos que son características y habilidades que nos van hacer crecer en un empresa como personas y profesionalmente haciéndonos diferentes a cada uno de nosotros.


































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OBJETIVOS GENERALES


Revisar cada una de las herramientas eiconos que permitan tener claridad y un buen aprendizaje.
Tener claro cada concepto del curso al cual debemos revisar con profundidad para tener habilidades y saber que compone una empresa.



OBJETIVOS ESPECIFICOS


Analizar si las actividades o trabajos que se deben presentar están cumpliendo con los parámetros propuestos.
Desarrollar habilidades de lectura de los diferentes materiales quese disponen en el curso.
Con la implementación de estas lecturas y del protocolo académico reconocer que son excelentes herramientas que nos brinda un apoyo en la formación.

























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DESARROLLO DE LA ACTIVIDAD


PRESENTACION – INTERACCION SOCIAL


Mi nombre es Katherine Zuluaga Arbelaez, vivo en Dosquebradas Risaralda, estudio administración deempresas llevo 14 cursos aprobados, trabajo en la coordinación académica como auxiliar, en el SENA de Dosquebradas. Lo que espero aprender de esta asignatura son los métodos para poder a futuro aplicarlos en las empresas donde me este desempeñando profesionalmente, para así tener éxito. En mi vida profesional cuando tenga que enfrentar algún problema le daría solución aumentando y reforzando losconocimientos aplicando con responsabilidad y creatividad para tener posición de jefatura en la parte administrativa. En mi vida profesional para superarme profesionalmente adquiriendo conocimientos y habilidades que me servirá para desenvolverme en cada obstáculo que se presente. Me encanta escuchar música, bailar, hacer ejercicio. ¿Cómo le a parecido esta experiencia de formarse como profesional adistancia? ¿Qué cursos académicos se le han dificultado?.



























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REVISION DEL PROTOCOLO DEL CURSO


La organización y métodos es el estudio que permite la función y la asesoría permanente de la empresa conociendo sus habilidades para hacer mejoras en cada una de ellas.
La función de organización y métodos es contar con el apoyo de jefes,supervisores para que la empresa se encuentre en un nivel, teniendo como base la atención al publico, las asesorías y el resultado de cada situación.
La organización y métodos permite descubrir los métodos que deben ser aplicados permitiendo procedimientos para la organización sea la garantía para que estas ideas no ocasionen ninguna variación en la empresa y tenga los resultados esperados...