organizaciones inteligentes




TALLER DE ORGANIZACIONES INTELIGNTES





JESSICA PAOLA DUQUE





TEORIA GENERAL DE SISTEMAS





UNIVERSIDAD DE PAMPLONA
2013



ORGANIZACIONES INTLIGENTES
TALLER:

1. Analice como la información es un insumo de la organización
2. Explique el Principio de Organicidad:
a. La entropía como elemento desorganizador
b. La neguentropía como ente organizador.c. Estructuras Sistémicas
3. Explique y dé ejemplos de subsistemas de control
4. Analice los diferentes clases de retroalimentación
5. Explique el Capítulo VIII del Módulo 1. Definición de un Sistema.
6. Analice y explique el enfoque de sistemas o mejoramiento de sistemas, teniendo en cuenta sus tres fases:
7. Diseño de políticas o pre-planeación
8. Fase de evaluación
9. Fase de implantación10. Las Organizaciones como sistemas abiertos, según Herbert Spencer
11. Los modelos organizacionales, según Schein
12. Modelo de las Organizaciones, según Katz y Kahn






ORGANIZACIONES INTLIGENTES

Analice como la información es un insumo de la organización
Una organización se alimenta de información.
Organización es toda información pertinente, vital y necesaria.Organización es una estructura que tiene propios niveles de información.
Organización es una estructuración por niveles jerárquicos y no todos toman la misma información.
La organización consume información dependiendo de los niveles de estructuración.
La organización y la información tiene mucho que ver con el concepto de: “oído generalizado” e “isomorfismo”.
En toda organización la información sebasa en la teoría de los incrementos.
Explique el Principio de Organicidad
a. La entropía como elemento desorganizador
b. La neguentropía como ente organizador.
c. Estructuras Sistémicas
La organicidad es una característica de los sistemas abiertos los que pueden mantenerse en un estado ordenado mediante la extracción de neguentropía del medio. El Principio de Organicidad, en otraspalabras, es aquella que capta la información del medioambiente suficiente para sobrevivir.
A ENTROPIA COMO ELEMENTO DESORGANIZADOR
Los sistemas tienden a buscar su estado más probable (posible), es decir, busca un nivel más estable que tiende a ser lo más caótico.
La entropía está relacionada con la tendencia natural de los objetos a caer en un estado de desorden. Todos los sistemas no vivostienden hacia el desorden; si los deja aislados, perderán con el tiempo todo movimiento y degenerarán, convirtiéndose en una masa inerte.

B NEGUENTROPIA COMO ELEMENTO ORGANIZADOR
Orden – información. Mecanismo por el cual el sistema pretende subsistir, busca estabilizarse ante una situación caótica. La neguentropía busca la subsistencia del sistema para lo cual usa mecanismos que ordenen,equilibren, o controlen el caos.
La neguentropía es una energía necesaria que requiere el principio de la organicidad para desarrollarse.
Todos los sistemas abiertos interactúan en su medio. Importan energía, transforman esa energía en un bien o en un servicio y luego lo exportan al medio.

C Estructuras sistémicas.
Todo organismo tiene ó genera mecanismos equilibrantes, llamado motor omecanismo homeostático que va evolucionar o involucionar en razón directa al mecanismo o sistema que lo contiene.
Todo sistema evoluciona en complejidad, no se acepta la involución.
· Evolución, es crecer en complejidad.
· Involución, es decrecer en complicidad.

Explique y dé ejemplos de subsistemas de control
El subsistema de control es un mecanismo que se encarga de evaluar los patrones desalida dentro del sistema. El subsistema de control se vincula a la definición de calidad total y de control.
Este subsistema de control está presente en:
En la corriente de salida.
En el proceso de conversión.
En la corriente de salida
En la corriente de retroalimentación



Funciones de un Subsistema de Control.
Corregir, si existe una corriente negativa.
Amplificar, si...