Organizaciones

Las Organizaciones.

La palabra organizaciones hace referencia a aquellas entidades que son creadas por individuos que comparten similares intereses y valores y que buscan lograr ciertos objetivos através de la misma. En una organización, cada individuo cumple una función específica y especializada que tiene como finalidad la consecución de determinados resultados. En conjunto, tales funcionestienen que ver con acercarse al fin último de la organización y deben estar más o menos planeados y sistematizados para que se puedan observar los resultados esperados.-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Generalmente se habla del entorno o ambiente de la empresa como todo que la rodea, es decir, toda su "atmósfera"social, tecnológica, económica, política, etcétera.


Microentorno
Los clientes, proveedores, competidores, reguladores, son algunos de los elementos que conforman el Microentorno de una organización.Macroentorno
Los Factores Socio Culturales, Factores Tecnológicos, Factores Económicos, Factores Político Legales, y Factores Globales o “Secuencia STEP Global (Hitt, 2006) son claros ejemplos de esteapartado.
Ambiente Externo
. Son instituciones o fuerzas fuera de la organización,relevantes para sus operaciones, afectando su rendimiento. Toman Insumos(materias primas, dinero, mano de obra yenergía), los transforman, después losregresan en forma de Productos o Servicios para la sociedad a la que atienden.Son de dos tipos:

 

Elementos de acción Indirecta (Macroentorno), afectan al clima en elquese desarrolla la actividad organizacional. No tienen una influencia directa pero si potencial para convertirse en elementos de acción directa.

 
Elementos de acción Directa (Microentorno),(Grupos de InterésExterno). Ejercen influencia directa en las actividades de la organización.Son afectados, directa o indirectamente, por la forma en que laorganización busca lograr sus objetivos...