Parcial sociologia de las organizaciones
Páginas: 3 (718 palabras)
Publicado: 10 de octubre de 2010
2º EXAMEN PARCIAL - GUIA
La Guía del 2º Examen Parcial de la asignatura, se basa en el estudio de capítulos 6 a 10 del libro SOCIOLOGIA DE LAS ORGANIZACIONES, autor Dr. Mario Krieger, editorialPrentice Hall.
Los capítulos mencionados son:
|Capitulo |Título |
|6|Diagnóstico de las relaciones de la organización y el medio ambiente |
|7 |Diagnóstico de la incorporación de tecnología y la gestión del conocimiento en laorganización : |
| |tecnología organizacional |
|8 |Cultura y organización|
|9 |Poder y liderazgo |
|10|Conflicto y cambio |
1) OBJETIVO
- Aplicar los conceptos eje de los temas del 2º Parcial a la empresa en dondecada alumno trabaja.
- Se prestara especial atención a la correlación de conceptos desarrollados en esta evaluación con los expresados en el 1º Examen Parcial.
En otras palabras: la empresa ylas situaciones que se describan ahora, deben ser acordes con lo expresado en el 1º Parcial
2) METODOLOGIA DE LA EVALUACION
- FECHA DE ENTREGA: Sábado 11 de julio, 21.00 hs.
- FORMA deentrega: via e mail
- Parámetros formales:
- extensión máxima: 20 (veinte) hojas A4
- configuración doble espacio, estilo de fuente 11 o 12,
- en cada hoja, pfv indicar en elencabezado: apellido y nombre completo, numero de registro y
teléfono de contacto
- fuentes y bibliografía consultadas indicando datos completos de referencia. Las fuentes de
Internet,...
La Guía del 2º Examen Parcial de la asignatura, se basa en el estudio de capítulos 6 a 10 del libro SOCIOLOGIA DE LAS ORGANIZACIONES, autor Dr. Mario Krieger, editorialPrentice Hall.
Los capítulos mencionados son:
|Capitulo |Título |
|6|Diagnóstico de las relaciones de la organización y el medio ambiente |
|7 |Diagnóstico de la incorporación de tecnología y la gestión del conocimiento en laorganización : |
| |tecnología organizacional |
|8 |Cultura y organización|
|9 |Poder y liderazgo |
|10|Conflicto y cambio |
1) OBJETIVO
- Aplicar los conceptos eje de los temas del 2º Parcial a la empresa en dondecada alumno trabaja.
- Se prestara especial atención a la correlación de conceptos desarrollados en esta evaluación con los expresados en el 1º Examen Parcial.
En otras palabras: la empresa ylas situaciones que se describan ahora, deben ser acordes con lo expresado en el 1º Parcial
2) METODOLOGIA DE LA EVALUACION
- FECHA DE ENTREGA: Sábado 11 de julio, 21.00 hs.
- FORMA deentrega: via e mail
- Parámetros formales:
- extensión máxima: 20 (veinte) hojas A4
- configuración doble espacio, estilo de fuente 11 o 12,
- en cada hoja, pfv indicar en elencabezado: apellido y nombre completo, numero de registro y
teléfono de contacto
- fuentes y bibliografía consultadas indicando datos completos de referencia. Las fuentes de
Internet,...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.