Penal ii

Solo disponible en BuenasTareas
  • Páginas : 9 (2088 palabras )
  • Descarga(s) : 0
  • Publicado : 26 de noviembre de 2010
Leer documento completo
Vista previa del texto
TÉRMINOS DE REFERENCIA PARA EL CONCURSO PARA CONTRATAR
GERENTE GENERAL PARA LA EMPRESA MUNICIPAL
AGUAS DE SANTA RITA, YORO
(ASRY)

1. ANTECEDENTES

La Municipalidad de Santa Rita, Yoro, mediante Acuerdo Municipal No.___, de fecha xx de septiembre de 2009, creó el Prestador Municipal Desconcentrado de los Servicios de Agua Potable y Alcantarillado Sanitario, Aguas de Santa Rita(ASRY), responsable de los servicios antes referidos, quien actuará en el ejercicio de sus funciones en nombre y representación de la Municipalidad.

Para el cumplimiento de sus funciones ASRY dispondrá: de la infraestructura de titularidad de la Municipalidad destinada a la prestación de los servicios y de la organización y personal necesario para la realización de la gestión de los mismos.Resultado de lo anterior se hace necesario contratar el Gerente General del Prestador para que la organice y administre de conformidad a lo establecido en sus estatutos, la Ley Marco del Sector de Agua y Saneamiento y acorde a las Políticas Sectoriales Municipales de Agua y Saneamiento.

2. OBJETIVOS

2.1 Objetivos General

Prestar un servicio eficiente de aguay alcantarillado que cumpla con los conceptos de continuidad, cantidad, calidad y costos óptimos de operación para proteger la salud de la población de Santa Rita, Yoro.

2.2 Objetivos Específicos

• Nombrar al Gerente General de la Unidad Municipal Desconcentrada de Aguas de Santa Rita, Yoro
• Lograr la participación del Gerente General en todo elproceso de creación y fortalecimiento de ASRY:
• Habilitar la cuenta bancaria especial para la administración eficiente de los recursos financieros del prestador
• Definir los mecanismos de coordinación y planificación entre el ASRY y la UMA
• Supervisar la implementación de la base de datos del catastro de abonados• Implementar el Sistema de Atención de Solicitudes y Reclamos
• Contratar el personal adicional requerido para la correcta prestación de los servicios
• Acompañar el proceso de licitación para la adquisición de bienes y servicios para el correcto funcionamiento de ASR
• Acompañar el desarrollo del pliego tarifario, su cálculo eimplementación para garantizar la autosuficiencia financiera de ASR
• Cumplir con lo establecido en La Ley Marco del Sector de Agua y Saneamiento en lo referente la constitución de un Prestador con independencia administrativa
2. RESPONSABILIDADES DEL CARGO

1. Planificar, organizar y controlar todas aquellas actividades y acciones que aseguren que se haga unaprestación eficiente de los servicios que la Unidad tendrá a su cargo

2. Someter para su consideración a la Junta Directiva los Planes Estratégicos y Operativos de cada Departamento para su aprobación

3. Autorizar las conexiones, reconexiones y cortes de servicio de agua potable y alcantarillado sanitario

4. Elaborar en forma conjunta con cada uno de los Jefes de Departamentoel Presupuesto de Ingresos y Gastos de cada periodo fiscal, y someterlo a su aprobación

5. Proponer a la Junta Directiva la contratación del personal de cada uno de los departamentos conforme al manual de puestos y salarios.

6. Actuar como Secretario de la Junta Directiva

7. Vigilar porque se cumplan por parte de los miembros de la Unidad las disposiciones contenidasen los Reglamentos y Manuales de Procedimientos

8. Autorizar el uso de fondos de la Unidad conforme al Reglamento de Gastos

9. Supervisar y controlar y apoyar los trabajos de operación y mantenimiento, de la gestión comercial y la administración de la oficinal local

10. Evaluar la actuación de cada departamento en lo concerniente a la ejecución de los planes...
tracking img