Perfil de un auditor

Páginas: 2 (469 palabras) Publicado: 20 de junio de 2011
PERFIL DE UN AUDITOR SEGÚN EL CODIGO DE ETICA DEL LAE.
* Introducción.
Las características, aptitudes, actitudes, habilidades o destrezas que deber de poseer todo Auditor; siendo Licenciado enAdministración, respaldado y siguiendo el código de ética según como indica su profesión, en mi opinión o juicio es lo siguiente; un Administrador debe para empezar por respetar al pie de la letradicho código y no llegar a cometer algún prejuicio a una o un grupo de personas por no tener los conocimientos de dicho reglamento.
* Desarrollo.
Todos sus actos o acciones deberán ser encaminadaspor el camino de la moral ante él y los demás , es decir, actuando con responsabilidad social; tiene que ser responsable profesionalmente de su trabajo, las decisiones que tome, la manera dedesenvolverse, la forma en la que se dirija o interactué con su determinado equipo de trabajo y superiores. Un excelente administrador debe anteponer ante todo su ética profesional ya que sus buenos trabajos orecomendaciones serán su tarjeta de presentación y más que nada su reputación ante los demás, todo esto trabajando de forma honrada y con una buena conducta, ganándose así el respeto y admiración delos demás.
Deberá de actuar siempre con integridad en todo momento de su vida laboral, es decir, al realizar cierto tipo de trabajo, el que sea, tiene que ser sumamente cuidado, prever todoacontecimiento negativo y fallas o errores futuras, manejarse como líder; pero que sus seguidores lo respalden no porque él tiene más autoridad si no porque el sabrá hacer las cosas y fomentara el espíritu detrabajo, debe mostrarse flexible ante su equipo de trabajo, implementando la tolerancia como factor importante, afrontar situaciones que demanden mucha presión, realizar las investigacionescorrespondientes, racionar o maximizar los recursos que estén a su alcance logrando la efectividad. En situaciones tendrá que ser capaz de poseer un criterio o juicio muy racional, ser autónomo en toma de...
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