PILARES DEL ESPIRITU EMPRESARIAL

TABLA DE CONTENIDO
1. INTRODUCCION: 3
2. JUSTIFICACION 4
3. PROBLEMA 5
3.1 Planteamiento del Problema: 5
3.2 Formulación del Problema: 5
4. OBJETIVOS 6
4.1. OBJETIVO GENERAL 6
En forma de verbo, seutiliza en término de acción. Lo que se va a hacer en todo el trabajo 6
4.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS 6
5. MARCO DE REFERENCIAS 7
5.1 MARCO CONCEPTUAL 7
5.1.1 Antecedentes históricos: APA suele llegarhasta el tercer nivel 7
6. METODOLOGIA 7
7. RESULTADOS 7
8. CONCLUSIONES 7

















1. INTRODUCCION:
No debe exceder las 3 páginas, debe contener el aspecto fundamental del documento, propósito,resumen corto o proceso sobre el trabajo cualitativo y cuantitativo, resultados
Siempre va el TAP
























2. JUSTIFICACION
Porque, para que y como. Lleva de 1 a 2 páginas3. PROBLEMA
Título de primer nivel lleva un solo número

3.1 Planteamiento del Problema:

Se deja un espacio después del título, da soporte a la temática que se va hablar, dan un soportepor medio del autor, antecedentes, referentes bibliográficos. Una hoja por lo general.

3.2 Formulación del Problema:

Plantear el problema en forma de pregunta o interrogación. Es un párrafo queexplica cuál va a ser la problemática a trabajar


























4. OBJETIVOS

4.1. OBJETIVO GENERAL
En forma de verbo, se utiliza en término de acción. Lo que se va a hacer en todo el trabajo4.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS
Son enumerados con una viñeta
Pueden ser entre 3 y 4 objetivos
No sobrepasar de 5































5. MARCO DE REFERENCIAS

Construcción teórico que sereferencia, marco legal que rige una investigación. Se debe incluir el marco ético. Es toda la parte conceptual, contexto (colegio, hospital, etc.), teorías que fundamentan la investigación, no hay tamañode paginas
5.1 MARCO CONCEPTUAL

5.1.1 Antecedentes históricos: APA suele llegar hasta el tercer nivel

6. METODOLOGIA
7. RESULTADOS
8. CONCLUSIONES

Si las palabras a citar son más de 3 líneas se...