planes de incentivo
Estructura del Departamento de Venta
El departamento de ventas es el que se encarga de la distribución y venta de los productos y dar seguimientodía a día de las diferentes rutas de vendedores para garantizar la cobertura total y abastecimiento a los comercios. En este departamento se prepara día a día el pedido de ventasa manufactura según su requerimiento y trabaja en conjunto con mercadeo para lanzamiento de productos, promociones y ofertas
Estrategia de Despliegue de la Fuerza de Venta.De acuerdo a su desplazamiento geográfico se clasifican en:
Mayoristas
Detallistas
Venta de Sala
Formación de la fuerza de venta
20 vendedores a nivel nacional
2supervisor
1 Gerente de ventas
Cobertura de la zona de venta.
Está planificado para 12 clientes diarios por vendedor, y cada cliente se visita semanal o quincenal a nivelnacional (cubriendo toda la zona).
A las zonas que no se le puedan suministrar los productos por problemas de llegada de los canales de distribución, se le asignan una mayorcantidad de productos a los Mayoristas cercanos, para que así le suministre la mercancía a dichos clientes.
Planes de incentivos
Nuestro vendedores tienen excelentescomisiones la cual está representada por él 1.5% en ventas y el 2% en recuperación a esto sumamos un 1% por recuperación antes de los 30 días , seguro médico, seguro de vida,bonificación: esta se define en dos partes la primera en cumplimento total de la meta y segundo por exhibiciones de nuestros productos en los puntos de venta, entre otrasmotivaciones.
Obtienen placas y premios al ser los vendedores del mes, capacitaciones constantes.
Posibilidades de crecimiento personal y profesional.
Rifas de Viajes.
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