planificacion
Páginas: 3 (545 palabras)
Publicado: 29 de abril de 2013
REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA
I.U.T.A EXTENSIÓN PARAISO
SECCIÓN: 142 “A3”INTEGRANTES
Morales Ligney C.I: 18.910.664Piñango Darling C.I: 18.011.680Lozano Yanily C.I: 20.794.291
caracas, julio de 2012
INTRODUCCIÓN
La República Bolivariana de Venezuela, especifica los derechos sociales y de las familias, correspondiendoa los del trabajo, los contenidos entre los artículos 87 y 97, ambos inclusive, consagrando los tres primeros los principios de la disciplina, los artículo 90 al 94, ambos inclusive, regulan elderecho individual del trabajo, y los tres finales, el derecho colectivo.
Las normas sobre derecho individual del trabajo, indican los principios básicos de la jornada de trabajo, el salario, lasprestaciones sociales, la estabilidad, donde el artículo 93, ordena al legislador, limitar toda clase de despido no justificado, y la responsabilidad de intermediarios y contratistas.ÍNDICE
CONTENIDO PAGINASDEFINICIÓN................................................................................................................ 01
IMPORTANCIA……………………………………………………………………………… 01
NATURALEZA………………………………………………………………………….. 01-02
LA PROTECCIÓN LABORAL A LAMATERNIDAD Y A LA FAMILIA…………... 02-03
BASES LEGALES……………………………………………………………………… 04-06
LA ESTABILIDAD LABORAL DE LA MUJER…………………………………………. 07
EL FUERO MATERNAL…………………………………………………………………… 07...
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA
I.U.T.A EXTENSIÓN PARAISO
SECCIÓN: 142 “A3”INTEGRANTES
Morales Ligney C.I: 18.910.664Piñango Darling C.I: 18.011.680Lozano Yanily C.I: 20.794.291
caracas, julio de 2012
INTRODUCCIÓN
La República Bolivariana de Venezuela, especifica los derechos sociales y de las familias, correspondiendoa los del trabajo, los contenidos entre los artículos 87 y 97, ambos inclusive, consagrando los tres primeros los principios de la disciplina, los artículo 90 al 94, ambos inclusive, regulan elderecho individual del trabajo, y los tres finales, el derecho colectivo.
Las normas sobre derecho individual del trabajo, indican los principios básicos de la jornada de trabajo, el salario, lasprestaciones sociales, la estabilidad, donde el artículo 93, ordena al legislador, limitar toda clase de despido no justificado, y la responsabilidad de intermediarios y contratistas.ÍNDICE
CONTENIDO PAGINASDEFINICIÓN................................................................................................................ 01
IMPORTANCIA……………………………………………………………………………… 01
NATURALEZA………………………………………………………………………….. 01-02
LA PROTECCIÓN LABORAL A LAMATERNIDAD Y A LA FAMILIA…………... 02-03
BASES LEGALES……………………………………………………………………… 04-06
LA ESTABILIDAD LABORAL DE LA MUJER…………………………………………. 07
EL FUERO MATERNAL…………………………………………………………………… 07...
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