practicas

 PLANIFICACIÓN Nº 1
*período de septiembre a diciembre.
*OBJETIVO ESPECÍFICO:
-Conocer el funcionamiento, el predio y los integrantes de “ CLUB SOCIAL Y SOLIDARIO SOL Y VER”.
-Realizar una entrevista con el referente.
-Conocer la situación socio económica del barrio SOL Y VERDE.
*PARTICIPANTES:
Abdala Ana
Blanco Jennifer
Correa CarolinaMuñoz Carlos
Perca Carol
Roldán Mariela
*ACTIVIDADES:
14:00 hs. Encuentro en la UNPAZ
14:30 hs. Presentación en el “CLUB SOCIAL Y SOLIDARIO SOL Y VERDE”.
15:00 hs. Recorrido de las instalaciones que comprenden la institución.
16.00hs. Entrevista al Referente del “ CLUB SOCIAL Y SOLIDARIO SOL Y VERDE”.
*NOTAS DE CAMPO:
CUESTIONARIO:
¿Cómo surge la institución?
¿Con qué tipo de poblacióntrabaja?
¿Cuál es la situación socio económica de la población?
¿Con qué tipo de profesionales trabajan?
¿Cuál es el objetivo de la institución?
¿Con que recursos se manejan?
¿Qué tipo de servicios presta a la comunidad?
DEBIDO  AL MAL TIEMPO NO SE PUEDO ARRIBA AL “CLUB SOCIAL Y SOLIDARIO SOL Y VERDE”,  SE CURSO EN LA UNPAZ ESE DÍA, DONDE, REVISAMOS LOS CRITERIOS A TENER EN CUENTA PARA LAPLANIFICACIÓN.
*EVALUACIÓN GRUPAL:
Debido al mal tiempo no se pudo cumplir con los objetivos específicos propuestos anteriormente. Sin embargo debatimos y planificamos los criterios a tener en cuenta en el período que se llevará a cabo en las practicas.
*CRÓNICA:
                                                                                                         Viernes 7 de setiembre de 2012
                                                                                                                      
 José C. Paz
      En el día de la fecha siendo las 14.00hs en la Universidad Nacional de José C. Paz se reúnenlos alumnos  que cursan  la Licenciatura de Trabajador Social con el Profesor Maximiliano Preuss, que se encuentra a cargo de llevar a cabo las prácticas correspondiente al primer año de dicha carrera. Debido al clima no podrán asistir  a el lugar designado “CLUB SOCIAL Y SOLIDARIO SOL Y VERDE”, por lo tanto realizan y construyen los fundamentos a tener en cuenta para realizar la planificación  alo largo del año.
     Siendo las 17.00hs. los alumnos se retiran del establecimiento junto con el Profesor a cargo y dan por finalizada la jornada del día de la fecha.

*ANÁLISIS:
ENTREVISTA:
La entrevista es un acto de comunicación oral que se establece entre dos o más personas (el entrevistador y el entrevistado o los entrevistados) con el fin de obtener una información o una opinión, obien para conocer la personalidad de alguien. En este tipo de comunicación oral debemos tener en cuenta que, aunque el entrevistado responde al entrevistador, el destinatario es el público que está pendiente de la entrevista.
INSTITUCIONES:
Las instituciones son mecanismos de orden social y cooperación que procuran normalizar el comportamiento de un grupo de individuos (que puede ser reducido ocoincidir con una sociedad entera). Las instituciones en dicho sentido trascienden las voluntades individuales al identificarse con la imposición de un propósito en teoría considerado como un bien social, es decir: normal para ése grupo. Su mecanismo de funcionamiento varía ampliamente en cada caso, aunque se destaca la elaboración de numerosas reglas o normas que suelen ser poco flexibles ymoldeables.
El término institución se aplica por lo general a las normas de conducta y costumbres consideradas importantes para una sociedad , como las particulares organizaciones formales de gobierno y servicio público. Como estructuras y mecanismos de orden social en la especie humana, las instituciones son uno de los principales objetos de estudio en las ciencias sociales, como laantropología,...