Principio para el diseño de una estación de trabajo

Principio para el diseño de una estación de trabajo
DISEÑO DE UNA ESTACIÓN DE TRABAJO
Debemos considerar los beneficios que trae consigo el diseño de la estación de trabajo y la adopción deposturas adecuadas tanto a los trabajadores como a la dirección. A los primeros, les traerá comodidad, facilitará el desarrollo de sus tareas y los protegerá de posibles lesiones físicas. Los segundos, severán beneficiados, por la reducción en la fatiga de su personal, la motivación generada por un lugar de trabajo confortable, la reducción en los gastos ocasionados por lesiones en el puesto detrabajo, como el ausentismo que provoca retrasos.
Cabe señalar que muchos de los cambios que deben hacerse para lograr un buen diseño de la estación de trabajo no implican grandes inversiones sino buenavoluntad.

TENDENCIAS EN EL DISEÑO DEL TRABAJO
El control de calidad como una parte de las actividades del trabajador.
Capacitación diversa para que los trabajadores desempeñen trabajos querequieren distintas habilidades.
Enfoque de equipo y de participación de los empleados para diseñar y organizar el trabajo.
Poner en contacto a los trabajadores comunes con la informática, por medio deredes de telecomunicaciones y computadoras, para ampliar la naturaleza de su trabajo y su capacidad para desempeñarlo.
Producción en cualquier momento, en cualquier lugar.
Automatización deltrabajo manual pesado.
Lo más importante, el compromiso de la organización para proporcionar trabajos significativos y remunerativos para todos los empleados.
DISEÑOS DE TRABAJOS
Función deespecificación de las actividades de trabajo de un individuo o grupo en el contexto de una organización. Su objetivo es desarrollar asignaciones de trabajo que satisfagan las necesidades de la organización y latecnología y que cumplan con los requisitos personales e individuales del trabajador. 
Actividades que se incluyen en la definición de trabajo
1.-MICROMOVIMIENTO. Son movimientos elementales del...