Diseño de la estacion de trabajo

Principios para el diseño de una estación de trabajo.

Diseño de trabajos.
Es la actividad de diseño que representa el mayor reto (y la mas confusa) en un sistema productivo, esto se debe a:1. Con frecuencia hay conflictos entre las necesidades y los objetivos del trabajador y los grupos de trabajo y el proceso de producción.
2. La naturaleza exclusiva de cada individuo genera unaamplia gama de respuestas de actitud, psicológicas y productivas al realizar una tarea determinada.
3. La características de los trabajos y el trabajo en si son cambiantes, lo que permite cuestionar losmodelos tradicionales de comportamiento del trabajador, y la eficacia de los métodos tradicionales para el desarrollo del trabajo.
Tendencias en el diseño del trabajo.
a) El control de calidad comouna parte de las actividades del trabajador.
Este concepto se conoce ahora como "calidad en la fuente", donde la calidad se liga al concepto de la dotación de poder. La dotación de poder serefiere a que los trabajadores cuenten con la autoridad para detener una linea de producción si existe un problema de calidad.
b) Capacitación diversa para que los trabajadores desempeñen trabajos querequieren distintas habilidades.
Este concepto se observa mas en las fabricas que en las oficinas.
C) Enfoque de equipo y de participación de los empleados para diseñar y organizar el trabajo.Este aspecto es parte medular de la dirección de la calidad total (TQM) y de los esfuerzos de mejora continua.
d) Poner en contacto a los trabajadores comunes con la informática, por medio de redesde telecomunicaciones y computadoras, para ampliar la naturaleza de su trabajo y su capacidad para desempeñarlo.
e) Producción en cualquier momento, en cualquier lugar.
Una tendencia cada vezmayor en todo el mundo es la capacidad para realizar el trabajo fuera de la oficina o de la fabrica, gracias una vez mas a la tecnología informática.
f) Automatización del trabajo manual pesado.
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