Principios De Administracion

Trabajo Práctico
Principios de la administración

Alumno: Neuville Juan Ignacio
Materia: Principios de Administración
Carrera: Tecnicatura Superior en Logística
Año: 2012
Profesor: FicheraPablo

La Administración
La administración es el proceso de diseñar y mantener un ambiente en el cual las personas trabajando juntas en grupo alcanzan con eficiencia metas seleccionadas.
Alestudiar la administración es útil dividirla en cinco funciones administrativas: Planificación, Organización, Integración, Dirección y Control.

Las Empresas
Las organizaciones, según Persons, sonunidades sociales o agrupaciones humanas deliberadamente construidas para alcanzar fines específicos. Etzioni, otro autor estructuralista, acota que dentro de esta definición se incluye a las empresas,ejércitos, escuelas, hospitales, iglesias, entre otras.
Para Etzioni las organizaciones si diferencian de otros grupos en función de:
* La división del trabajo, del poder y de las responsabilidadesde la comunicación han sido planeadas para favorecer la realización de fines específicos.
* La presencia de uno o más centro de poder que controlan los esfuerzos concentrados en la organización ylos dirigen hacia sus fines.
* Sustitución de personal.
Malinowski cita que la organización como institución social, es “un grupo de gente unida en una labor o labores comunes ligadas adeterminada porción de cuanto lo rodea, manejando juntos algún aparato técnico y obedeciendo a un cuerpo de reglas”.
Otra característica surge de la definición de organización de Barnard, cuando expresa: Laactitud consciente y coordinada constituye la característica esencial de la organización.
March y Simon dicen: Las organizaciones son un conjunto de personas que actúan unidas y son los conjuntos másgrandes de nuestra sociedad que poseen lo que más se parece a un sistema coordinado central.
Desde el punto de vista teórico la búsqueda del concepto de organización tiene dos tratamientos: método...