Proyecto Empresas 1

Índice
Índice 2
INTRODUCCION 8
RESUMEN EJECUTIVO 9
JUSTIFICACION 11
NOMBRE DE LA EMPRESA 12
DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA 12
TIPO DE EMPRESA 12
LOCALIZACION Y TAMAÑO 12
Ubicación. 12
Tamaño. 12
INSTITUCION EJECUTORA 12
MISION 13
VISIÓN 14
OBJETIVOS 15
Objetivo General 15
Objetivos Específicos 15
METAS 16
VENTAJAS COMPETITIVAS 17
A. Ventajas Competitivas 17
B. DistingosCompetitivos 17
ANÁLISIS DE LA INDUSTRIA 17
PRODUCTO DE LA EMPRESA 18
CALIFICACIONES PARA ENTRAR AL MERCADO 18
ESTUDIO DE MERCADO 20
Objetivo General. 20
Objetivos Específicos. 20
Investigación de Mercado 21
Tamaño del Mercado 21
Características del Mercado 21
Fuentes de Investigación 22
Fuentes primarias de investigación 22
Fuentes secundarias de investigación 22
Definición de instrumento demedición 22
Diseño de la Encuesta 22
Codificación de los datos recolectados 23
Definición de la Población 23
Diseño de la Muestra 23
Selección de Muestra 23
Tamaño de la Muestra 24
TABULACION DE DATOS 25
INFORMACION OBTENIDA 25
Plan de Análisis 40
Factores más importantes que intervienen en la demanda de un bien 40
Determinación de la demanda considerando aspectos 41
Demanda potencial41
Demanda Real 41
Cuantificación de la Demanda 42
Determinación y Cuantificación de la Oferta 42
Análisis de la competencia 42
Canal de Distribución 43
Estrategias competitivas de nuestra empresa 43
PROMOCIÓN DEL PRODUCTO 44
PUBLICIDAD 44
LOGO DE LA EMPRESA 44
ETIQUETA DEL PRODUCTO 45
Promoción 46
SPOT PUBLICITARIO 47
HOJAS VOLANTES: 47
FIJACIÓN Y POLITICA DE PRECIOS 48
FIJACION DEPRECIOS 48
POLITICAS DE LA EMPRESA 50
POLITICAS DE VENTAS 50
POLITICAS DE COMPRA 50
Estudio técnico 52
Objetivo General 52
Objetivos Específicos 52
LOCALIZACIÓN ÓPTIMA DEL PROYECTO 53
JUSTIFICACION DE LA LOCALIZACION 53
LOCALIZACION EXTERNA 54
PLANO INTERNO DE LA EMPRESA 55
Diagrama de Procesos 56
Resumen 57
CAPACIDAD INSTALADA 58
MAQUINARIA Y EQUIPO 58
MATERIA PRIMA 59Necesidades de Materia Prima 59
MATERIAL DE EMPAQUE 59
Necesidades de Material de Empaque 59
IDENTIFICACIÓN DE PROVEEDORES Y COTIZACIÓN. 59
MANEJO DE INVENTARIO. 60
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL 60
OBJETIVOS DEL ÁREA DE ORGANIZACIÓN 60
Organigrama 60
Distribución de las oficinas de la Empresa 61
FUNCIONES ESPECÍFICAS POR PUESTO 61
Para el personal de mercadotecnia 61
Para el personal de Producción 61Para el personal de contabilidad y finanzas 62
CAPTACION DEL PERSONAL. 62
Reclutamiento. 62
Selección 63
Contratación. 63
Inducción. 64
DESARROLLO DE PERSONAL 64
MANO DE OBRA REQUERIDA. 65
ADMINISTRACIÓN DE SUELDOS Y SALARIOS 66
EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO 66
RELACIONES DE TRABAJO 66
PROCEDIMIENTO DE MEJORA CONTINÚA. 67
PROGRAMA DE PRODUCCIÓN. 67
Marco Legal De Organización 68PROCEDIMIENTO LEGAL 68
1. Comparecencia de los socios ante el notario público con tarjeta de identidad y registro tributario con los siguientes requisitos. 68
2. Inscripción en la cámara de comercio 68
3. Inscripción en la dirección ejecutiva de ingreso (D.E.I) 69
4. Como obtener el registro tributario nacional 69
5. Solicitud de permiso de la alcaldía municipal 70
6. Afiliación a Instituciones71
7. impuesto y tasa 72
8. REQUISISITOS PARA OBTENER REGISTRO SANITARIO: ALIMENTOS Y BEBIDAS 72
DE LOS REQUISITOS PARA OBTENER LA LICENCIA SANITARIA 73
ESTUDIO FINANCIERO 76
OBJETIVOS DEL AREA CONTABLE 76
Objetivo General 76
Objetivo específicos. 76
SISTEMA CONTABLE DE LA EMPRESA 77
SOFTWARE A UTILIZAR 77
TABLA DE COSTOS FIJOS 78
TABLA DE COSTOS VARIABLES 78
PRESUPUESTO MAESTRO 79INDICACIONES FINANCIERAS 79
ESTUDIO SOCIOECONOMICO 81
EL PIB (PRODUCTO INTERNO BRUTO) 81
MÉTODO DEL INGRESO 81
LA INFLACIÓN 81
LA TOMA DE DECISIONES 82
EL EMPLEO 82
RESPONSABILIDAD SOCIAL 82
CONCLUSIONES 83
ANEXOS 85
ENCUESTA 85
FOTOGRAFIAS DE LA EXPO –FERIA 87


INTRODUCCION

El presente proyecto tiene como propósito analizar la factibilidad de la producción de jugo de caña y...