RESUMEN

La administración de personal y todas sus partes que la comprenden dentro ya sea de una empresa, un gobierno o una hogar, es importante para la correcta y ordenada diligencia de cada uno de estos organismos, ya que norma directivas de ordenamiento y procedimientos para el manejo del personal humano.

PROLOGO

En el presente trabajo universitario citamos una serie de preguntas las cuales no van a ayudar a la interpretación del curso y la buena contestación de los exámenes futurosya que nos sitúa en un proceso de resumen entre el material didáctico y el entendimiento en si del texto y de la investigación.

Agradezco en el presente trabajo a la buena disposición del Profesor que crea nuestro adiestramiento en la administración emocional de otras personas y a la buena comunicación que podamos tener con nuestro grupo de trabajo o familia. Vale recalcar que también se agradece la participación del docente en las clases virtuales y presenciales, expresándonos con fácilespalabras el sí de la materia y la orientación de la misma.
INDICE

1.- Elabore y Detalle Esquemáticamente la Relación o Complementariedad Conceptual
Entre La Ciencia de la Administración y la Lógica Aplicada. Señale Ejemplos; (03 Puntos).

2.- Defina Argumentación e Identifique y Sustente 5 Ejemplos Comunes de Falacias
Observadas Recientemente en EL Ámbito Empresarial; (02 Puntos).

3.- Defina Lógica Proposicional y Evaluación de Fórmulas Por la Tabla de Valores,Desarrolle Un Ejemplo de Tautología, Contradicción y de Contingencia; (02 Puntos).

4.-. Defina los Conceptos de Lógica Predicativa; Lógica Cuantificacional: Desarrolle un
Ejemplo de Inferencia Lógica; (02 Puntos). Resuelva Explicando Procedimiento, los Siguientes Ejercicios de Lógica Aplicada:

5.- Identifique en un Medio de Comunicación Masivo Dos (02) Enunciados o
Afirmaciones de Actualidad y de Interés Nacional en el Área Empresarial. Identifique
los Conectores Lógicos [continua]

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