Punto de equilibrio

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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA INDUSTRIAL
“RODOLFO LOERO ARISMENDI”
EXTENSIÓN-PUNTO FIJO
ANÁLISIS DEESTADOS FINANCIEROS

Bachilleres:
CALATAYUD, NEIDELYS
CIVADA; CARLOS
DE MATOS; MARIA
REYES; CARMEN
YAMARTE; WILFRED

FACILITADORA:
LIENDO; CARMEN

PUNTO FIJO JULIO DE 2012
PUNTO DEEQUILIBRIO:
Es el nivel de ventas que permite cubrir los costos, tanto fijos como variables, dicho de manera más simple, es el punto en el cual la empresa no gana ni pierde, es decir, su beneficio esigual a cero.

IMPORTANCIA DEL PUNTO DE EQUILIBRIO:
* Permitirá conocer, antes de empezar la actividad, lo mínimo que han de facturar o las unidades necesarias que se han de producir y vender,para equilibrar los gastos.
* Conocer la capacidad de la empresa para alcanzar dichas cifras o las del mercado para colocarlas.
* Reducir gastos que faciliten el llegar al punto de equilibrio enel menor espacio de tiempo.
Resumiendo, el punto de equilibrio le indica al empresario desde que momento su negocio está generando beneficios. Si los costos los calcula mensualmente, sabrá lasunidades que deberá producir y vender cada mes para equilibrar los gastos con los ingresos.
También le indicará si su empresa merece la pena o no, dependiendo del tiempo que necesite paraalcanzar el punto de equilibrio. Pero si se producen varios meses seguidos en los que no se consigue el punto de equilibrio, la solución será reducir costos y, desgraciadamente, despedir personal. Todo,para evitar que se produzca el fracaso de su empresa.

PROCEDIMIENTO DEL PUNTO DE EQUILIBRIO:
Para la determinación del punto de equilibrio debemos en primer lugar conocer los costos fijos yvariables de la empresa; entendiendo por costos variables aquellos que cambian en proporción directa con los volúmenes de producción y ventas, por ejemplo: materias primas, mano de obra, comisiones,...
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