Red Agronegocios del Cauca

U.T. RED AGRONEGOCIOS DEL CAUCA









CONVENIO DE COOPERACION TÉCNICA ENTRE LA UNION TEMPORAL RED LOCAL AGRONEGOCIOS DEL CAUCA Y LA CORPORACIÓN COLOMBIA INTERNACIONAL EN EL MARCO DEL PROGRAMA OPORTUNIDADES RURALES

INFORME DE AVANCE TECNICO AL MES DE ABRIL DE 2012


















MAYO DE 2012

INFORME DE AVANCE

I. COMPONENTES OBLIGATORIOS


a)Asistencia Técnica en lo administrativo y la contratación con recursos públicos.

Las 17 MER participantes el programa han recibido asistencia técnica y capacitación en lo referente a la contratación con recurso del estado, para ello se estableció un plan de trabajo consistente en generar conocimiento para los siguientes aspectos:
-Creación de comités
-Contratación con el estado
-Contabilidad:conceptos básicos y proceso contable
-Sistema de información contable
-Aspectos tributarios

Este plan se adjunta al informe con sus temáticas, actividades y responsable.
A la fecha se han capacitado las 17 Microempresas rurales, unas en mejores condiciones que otras, esto en razón a situaciones de orden publico especialmente en la región de TimbiquÍ.

1. Una vez conformados los diferentescomités se han realizado reuniones para capacitar a sus miembros en diferentes aspectos contables y tributarios, inicialmente se hace un repaso general de diferentes temas, enfatizando en algunos requerimientos claves al momento de contratar o comprar, se entregan memorias escritas. Este proceso ha sido apoyado además por otros componentes como son el Organizativo y Empresarial.
2. Se han realizadojornadas de Capacitación en las MER, sobre Contratación con el Estado, se hizo explicación teórica de los temas aterrizando a los participantes en el Convenio suscrito con el Ministerio, buscando que entiendan las implicaciones del mismo para su Organización. y se hace entrega de la cartilla sobre contratación con el estado para que se difunda en las bases sociales y sea material de consulta enlos diferentes procesos del desarrollo del proyecto. Además en las diferentes asesorías que se han prestado siempre se enfoca las situaciones presentadas frente a las obligaciones que se derivan del contrato suscrito.
3. Se socializo con los contadores de las MER no formalizadas y los capacitadores el plan de capacitación a seguir con el fin de unificar criterios y temas al momento de realizarlos diferentes talleres. Y con los contadores y miembros de los diferentes comités de las MER formalizadas se esta realizando el acompañamiento necesario para el mejor manejo contable de los recursos conforme al presupuesto aprobado y para una mejor presentación de los respectivos informes financieros. Además se esta haciendo también el acompañamiento con el personalde apoyo (auxiliares contables) sobre el tema.
Se han realizado en un 90% de las MER, talleres en temas relacionados con marco legal y normatividad tributaria en los cuales se hace entrega del material que servirá de consulta y verificación del cumplimiento de sus obligaciones. Se explican las ventajas y desventajas de pertenecer al Régimen Especial (Economía Solidaria y art. 19 ET) o al RégimenOrdinario (sociedades Comerciales de carácter Privado).
ASPECTOS RELEVANTES:

A pesar de las limitaciones por desconocimiento, inexperiencia o poca formación académica por parte de los representantes de las MER y sus comités se encuentra en ellos mucha receptividad e interés de participar, aprender y fortalecer su organización con miras a desarrollar de la mejor manera este proyecto y accedera otras posibilidades de apoyo por parte de Estado y otros organismos de cooperación.

-Se ha logrado organizar junto con los contadores y los capacitadores la contabilidad de las 17 MER, ya que si bien es cierto algunas de ellas llevaban algunos registros contables, no llevaban una carpeta que diera cuenta en forma ordenada de sus registros y soportes de su contabilidad, no obstante aun se...