relaciones humanas en la administración

Páginas: 4 (770 palabras) Publicado: 17 de noviembre de 2013

RELACIONES HUMANAS EN LA ADMINISTRACION

Economía social
Capacitación trabajo
Isaac GuzmánValdivia Sociedad útil
Empresa sociedad


ColectividadIdentificable
Joseph H Fichater Estructura
ContinuidadFunciones
Valores sociales
Intereses


CLASIFICACION DE LA PERSONALIDAD DE A CUERDO A LASCIRCUNSTANCIAS

PERSONALIDAD PARANOIDE

Son personas hipersensibles y su conducta va encaminada a continuas demostraciones de amor propio minimizando a los demás

PERSONALIDAD PCICLOTIMIDA
Secaracteriza por estas depresivos y por conductas catastroficas

PERSONALIDAD EQUIZOIDE
Son personas que tienen dificultad para manifestar sus sentimientos no pueden trabajar en grupo y tienden aaislarse.

PERSONALIDAD EXPLOSIVA
Se caracteriza por estallidos de colero y con una marcada propencion a los sentimientos de culpa

PERSONALIDAD OBSESIVO COMPULSIVO
Son personas enamoradas delorden no permiten situaciones fribolas poseen un gran sentido del deber guardan las normas y los convencionalismos sociales



Valores


Unidad
Armonía
Pureza: física, mental
Bondad: poderexpresar amabilidad, comprensión y sentir compacion por los demás
Vida:
Sabiduría
Inteligencia

Hay algunos grupos que se encuentran definidos por alguna relación jerarquica que de da la empresaalgunos elementos son la relación de trabajo que consiste en fraccionar una tarea en un numero de operaciones sin poner en peligro la tarea principal
Departamentalización es una forma en que una...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Relaciones humanas en la administracion
  • La Administracion Y Las Relaciones Humanas
  • Relación de la Administración de Recursos Humanos con otras disciplinas
  • Escuelas de la administracion. relaciones humanas, estructuralista, del sistema.
  • la administracion de recursos humanos y la relacion con el desarrollo regional
  • Relación de los requisitos del puesto y las funciones de administración de recursos humanos
  • Relación del turismo con la administración, alojamiento, costos y factor humano
  • Neo-humano-relacionismo, administracion por objetivos, toma de decisiones

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS