Relaciones Humanas

Relaciones humanas

Síntesis:

Las relaciones humanas son específicamente las interacciones entre personas en un grupo pero que e regulan por principios y cultura donde intervienen hábitos, valores, tradiciones, creencias, etc, esto en el ambiente laboral y social.
Para que haya buenas relaciones humanas se necesita Buena comunicación, en el ámbito laboral las relaciones entre compañeros detrabajo con énfasis en las asignaciones deben ser claras y concisas, debe haber sentido de compañerismo, trabajo en equipo, liderazgo y una serie de elementos esenciales. En el ambiente social o digámoslo en nuestras vidas debe haber una Buena relación con calor humano en el que no debe faltar la comunicación, hoy, en nuestra actualidad nos hemos visto afectados por los recursos mal aprovechados comolos celulares y las redes sociales aunque se pueden incluso aprovechar. Ya se dan reuniones a través de video conferencias en las que no es necesario salir de casa, este último punto es importante recalcarlo “no salir de casa” acaso no afecta esto nuestro diario vivir? Socializar es uno de los puntos más importantes en la vida de cada individuo, cuando no socializamos ya sea en nuestro trabajo o esi no pertenecemos a ningun circulo social, nos vemos afectados emocionalmente por lo que es necesario relacionarse con las personas de nuestro entorno.

Definición y teoría:

Es el nombre dado al conjunto de interacciones que se da en los indivisos de una sociedad, la cual tiene grados de ordenes jerárquicos . Las relaciones humanas se basan principalmente en los vínculos existentes entre losmiembros de la sociedad. gracias a la comunicación, que puede ser de diversos tipos: visual o comunicación no verbal, lenguaje iconico o lenguaje de las imágenes, que incluye no solo la apariencia física, imagen corporal sino también los movimientos, las senales, lingüística, chat, comunicación oral, afectiva, y también, los lenguajes creados a partir del desarrollo de las sociedades complejas:lenguaje político, económico, gestual, etc.

Felipe Saucedo dice que se llama así a la acción que realizan dos personas para describir situaciones a quien delante lo más detalladamente posible y Angie y Pablo afirman que las relaciones humanas consisten en las acciones y actitudes que surgen a partir del contacto de dos personas o un grupo de ellas.

Clasificación de las relaciones humanas:

Ø Relaciones primarias: se establece cuando las personas se relacionan entre si, por ellas mismas
Ø  Relaciones secundarias: se originan por  la necesidad de un servicio o funcion que puede prestar una persona a otra

Toda relación humana implica, necesariamente, al menos a dos individuos, a partir de las interacciones, las personas pueden desarrollar una vida compartida de manera amistosa y cordial. laclave esta en aceptar ciertas reglas  que deben respetar todos los integrantes de la comunidad y en no avanzar sobre los derechos individuales de cada sujeto


Hay que diferenciar entre el concepto de relaciones humanas y relaciones públicas. Éstas últimas pretenden lograr el desarrollo y la aceptación de una organizacion dentro de la comunidad, al informar sus objetivos y sus metodologías detrabajo. Es decir que, mientras las relaciones humanas son vinculaciones entre personas, las relaciones públicas establecen vínculos entre los seres humanos (individuos) y una organización o entidad (grupo).

Importancia de las relaciones humanas en  nuestras vidas


Se considera que las relaciones humanas son esenciales para que las personas puedan desarrollar su potencial individual, ya que estosvínculos son los que permiten la constitución de diversas sociedades que tienen distintos órdenes, desde pequeñas aldeas hasta las ciudades más grandes.

El campo de las relaciones humanas es muy importante en el ámbito laboral, ya que si no se desarrollan en forma amistosa, pueden afectar la productividad y la eficiencia de las empresas. Por eso, los directivos siempre deben esforzarse por...