RESOLUCION 1409
(Julio 23 de 2013)

Reglamento de Seguridad para protección contra caídas en trabajo en alturas

La Resolución 1409 de 2012 se aplica a todos los empleadores, empresas,contratistas, subcontratistas y trabajadores de todas las actividades económicas de los sectores formales e informales de la economía, que desarrollen trabajos en altura, en el que exista el riesgo de caer a1.50 mts o más sobre un nivel inferior. En el caso de la construcción de nuevas edificaciones y obras civiles, la obligatoriedad será una vez la obra haya alcanzado una altura de 1.80 mts o más sobreun nivel inferior, momento en el cual el control de los riesgos se deberá hacer desde la altura de 1.50 mts. Se exceptúan las siguientes actividades:

Actividades de atención de emergencias yrescate; y actividades lúdicas, deportivas, de alta montaña o andinismo y artísticas.

OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR:

Con relación a las obligaciones del empleador, la Resolución 1409 en su artículo 3ºrecoge las contempladas en la derogada Resolución 3673 de 2008, agregando:

Realizar las evaluaciones médicas ocupacionales y el manejo y contenido de las historias clínicas ocupacionales conformea lo establecido en las Resoluciones 2346 de 2007 y 1918 de 2009,
Incluir en el Programa de salud Ocupacional el Programa de Protección contra caídas
Disponer de un COOORDINADOR DE TRABAJO ENALTURAS (anteriormente denominado persona competente), TRABAJADORES AUTORIZADOS y AYUDANTES DE SEGURIDAD según corresponda a la tarea a realizarse, lo cual no significa la creación de nuevos cargos sino ladesignación de trabajadores a estas funciones, Asegurar que cuando se desarrollen trabajos con riesgo de caídas en alturas, exista acompañamiento permanente de una persona que esté en capacidad deactivar el plan de emergencias en caso que sea necesario.
Incluir dentro de su plan de Emergencia un procedimiento para la atención y rescate en alturas con recursos y personal entrenado, garantizar... [continua]

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