Resumen del articulo Definiendo la misión del hospital

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Misión de una organización:
La misión de una organización es la razón de existir la misma, su contribución hacia la sociedad.Para empezar a definir un objetivo principal, estrategias, planeación, etc. hay que tener empezar por tener una misión bien definida.

La misión en un hospital:
Históricamente loshospitales fueron fundados con un propósito concreto que reflejaba las ambiciones y preocupaciones de sus fundadores. Por otro lado, en América Latina gran parte de los hospitales provienen de larespuesta a brotes epidémicos, en muchos casos, se trataban de colonias aisladas, por lo que no tenían una estructura organizativa, simplemente respondían en forma desordenada a la demanda sostenida de lapoblación.
Las dos mayores amenazas en la definición de la misión en los hospitales son el inmovilismo y las disputas internas sostenidas. El inmovilismo se refiere al estancamiento por la inercia delos procesos que se realizan, esto genera una resistencia al cambio. Las disputas internas son aquellas que se inician por un grupo de interés interno, quien asume el protagonismo al impulsar uncambio transformando su crecimiento en prioritario (generalmente una especialidad médica especifica).
En los últimos años se empezó a concebir la organización orientada al cliente. En 1946 la OMS adoptodeterminantes técnicos para definir la misión. "El hospital es parte integrante de una organización medica y social cuya misión consiste en proporcionar a la población asistencia medico sanitariacompleta, tanto curativa como preventiva cuyos servicios llegan hasta e l ámbito familiar. El hospital es también un centro de formación de personal sanitario y de investigación biosocial."
Lasclasificaciones técnicas distinguen a los hospitales según:

- Función: Generales y de Especialidades.
- Tipo de pacientes: Agudos o Crónicos
- Ámbito geográfico: Locales, distritales y regionales.
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