Retiro Cesantias Para Estudios

Concepto 54806
Bogotá, D.C., 2 ABR 2014
ASUNTO: Radicado. 50633
Retiro de Cesantías para estudios

Hemos recibido la comunicación radicada con el número del asunto, mediante la cual consulta si es
procedente el retiro parcial de cesantías para el pago de la tarjeta profesional, para cuyos fines, esta
Oficina se permite, de manera atenta, atender su interrogante, mediante las siguientesconsideraciones
generales:
Inicialmente, se observa oportuno señalar que de acuerdo con la naturaleza y funciones asignadas en el
Decreto 4108 de 2011 a la Oficina Asesora Jurídica de este Ministerio, sus pronunciamientos se emiten
en forma general y abstracta ya que sus funcionarios no están facultados para declarar derechos
individuales ni definir controversias.
En lo que respecta al retiro parcial decesantías para estudio debe señalarse que la Ley 1429 de 2010 y la
Circular No. 00000011 de febrero 7 de 2011, expedida por el extinto Ministerio de la Protección Social,
con el fin de determinar el alcance del Artículo 21 de la Ley 1429 de 2010, sólo modificaron lo referente al
retiro parcial de cesantías para la financiación de vivienda; de manera que, el trámite establecido en la
Ley para elretiro parcial de cesantías para financiar estudios superiores no fue modificado, y en
consecuencia, continúa aplicándose el Artículo 102 de la Ley 50 de 1990.
En este sentido, el Artículo 102 de la Ley 50 de 1990, señala:
"ARTICULO 102.
El trabajador afiliado a un Fondo de Cesantía sólo podrá retirar las sumas abonadas en su cuenta en los
siguientes casos:

1. Cuando termine el contrato de trabajo. Eneste evento, la Sociedad Administradora entregará
al trabajador las sumas a su favor dentro de los cinco (5) días siguientes a la presentación de la
solicitud.
2. En los eventos en que la legislación vigente autoriza la liquidación y pago de cesantía durante
la vigencia del contrato de trabajo. El valor de la liquidación respectiva se descontará del saldo
del trabajador desde la fecha de laentrega efectiva.
3. Para financiar los pagos por concepto de matrículas del trabajador, su cónyuge, compañera o
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PBX: 4893900 www.mintrabajo.gov.co.

compañero permanente y sus hijos, en entidades de educación superior reconocidas por el
Estado. En tal caso, el Fondo girará directamente a la entidad educativa y descontará el anticipo
del saldodel trabajador, desde la fecha de la entrega efectiva".
El artículo en mención indica que se podrá hacer la liquidación y pago parcial de cesantías cuando el
trabajador las requiera para financiar los pagos por matriculas en entidades de educación superior
reconocidas por el Estado, del trabajador, su cónyuge (entendiéndose también para su compañero (a)
permanente) o sus hijos.
De lo anterior sepuede observar que en principio la Ley estima que se hará el pago parcial de cesantías
cuando las matriculas correspondan a estudios de educación superior, sin embargo, la Ley 1064 de 2006,
por medio de la cual se dictan normas para el apoyo y fortalecimiento de la educación para el trabajo y el
desarrollo humano establecida como educación no formal en la Ley General de Educación, estima en suartículo 4 lo siguiente:
"Los empleados y trabajadores del sector público o privado podrán solicitar el retiro
parcial de sus cesantías de las entidades administradoras de fondos de cesantías
para el pago de matrículas en instituciones y programas técnicos conducentes a
certificados de aptitud ocupacional, debidamente acreditados, que impartan
educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano delempleado, trabajador, su
cónyuge, compañera o compañero permanente o sus descendientes, conforme a los
procedimientos establecidos en la ley."
Así, el fondo podrá hacer pagos parciales de cesantías para fines educativos, haciendo el pago
directamente a la entidad educativa y exigiendo los requisitos contemplados en el artículo 6° del Decreto
2795 de 1991, que dispone:
De tal forma, las obligaciones...