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Artículo 129. Se consideran faltas leves en el Cadete: La simple trasgresión de las normas elementales del comportamiento cívico o militar que el Cadete debe observar en su condición de miembro activo de la Institución Armada, tales como:

1. Falta de compostura al conducirse dentro y fuera del Instituto.
2. Permanecer, asistir o transitar por áreas restringidas en horas no permitidas y sinautorización.
3. No tomar en cuenta la presencia de un superior.
4. No cumplir con las normas establecidas con respeto a la entrega y recepción de ropa en la lavandería
5. No atender de inmediato el llamado de un superior.
6. Cometer incorrecciones estando en formación.
7. Omitir el saludo a sus superiores o no devolverlo a sus iguales o subalternos.
8. Llegar retardado a las actividadesprogramadas.
9. Ejecutar incorrectamente los movimientos de Orden Cerrado, Orden Abierto o Educación Física.
10. No dar novedades a los superiores en los casos en que deba hacerlo.
11. Estar levantado sin motivo justificado después del toque de Silencio o antes del toque de Diana.
12. No llevar al servicio los Útiles necesarios.
13. Negligencia en la ejecución de los actos del servicio.
14.Descuidado en el cumplimiento de una orden.
15. No levantarse al toque de Diana.
16. Jugarse de manos.
17. Descuidado en su presentación personal.
18. No colaborar con la buena presentación del ambiente.
19. Saludar incorrectamente a un superior.
20. No tener el corte de cabello reglamentario.
21. Asignar tareas a los subalternos que por ética deba realizar un superior.
22. No respetar lashoras de estudio del personal subalterno.
23. Cualquier otra acción u omisión tipificada como falta leve en el Reglamento de Castigos Disciplinarios No 6.

Artículo 130. Se consideran faltas medianas en el Cadete: La infracción de normas reglamentarias o legales de menor trascendencia, tales como:

1. Perturbar el orden o causar molestias en cualquier actividad.
2. No dar el ejemplo comosuperior.
3. Manifestarse en forma Obscena en sus gestos y/o palabras.
4. Burlarse de un compañero o subalterno, cuando cumple un castigo.
5. Tomar en juego los actos del servicio.
6. Fomentar la enemistad entre compañeros.
7. Inducir al subalterno a cometer una falta no calificada como grave.
8. Disculparse por la omisión o descuido de sus subalternos, en asuntos que puede o debe vigilar.9. Dejar de cumplir con las funciones u obligaciones en la esfera de sus atribuciones.
10. Reclamar o dar muestra de disgusto ante un superior o profesor, cuando se le llama la atención.
11. Utilizar las consultas de algún servicio, para fines distintos a los previstos.
12. Reclamar un castigo antes de haberlo cumplido.
13. Hacer reclamos indebidos por extravió de prendas.
14. Violar el ÓrganoRegular.
15. Hacer proposiciones indebidas relativas al servicio.
16. Dejar de asistir o abandonar sin autorización una actividad o instrucción programada.
17. Andar incorrectamente uniformado.
18. Deteriorar, abandonar o hacer uso indebido de los bienes del Instituto.
19. Hacer uso indebido de las instalaciones sanitarias.
20. Descuidado en el cumplimiento de las instrucciones impartidaspara la realización de una evaluación.
21. Irresponsabilidad o descuido en el cumplimiento de sus funciones.
22. Utilizar aparatos audiovisuales en horas y situaciones no permitidas.
23. Encontrarse en el casino en horas y situaciones no permitidas.
24. Reñir con un compañero.
25. Dormir en horas y situaciones no permitidas, siempre y cuando no se trate del desempeño de un servicio.
26.Incumplir las tareas asignadas en la instrucción.
27. Permanecer fuera del área de instrucción.
28. No devolver los Libros de la biblioteca en el plazo estipulado.
29. Solicitar o asistir a consulta sin causa justificada.
30. Asistir a una actividad sin el armamento asignado y/o equipo reglamentario.
31. Evadir o dejar de asistir a cualquier consulta, sin causa justificada.
32. Omitir...