salud

Páginas: 44 (10782 palabras) Publicado: 9 de junio de 2014









PAMEC


PROGRAMA DE AUDITORIA PARA EL MEJORAMIENTO CONTINUO DE LA CALIDAD
EN LA PRESTACIÓN DE LOS SERVICIOS DE SALUD








1. INTRODUCCION

El Centro Médico de Atención Oportuna Salud Andina S.A.S., es una institución prestadora de servicios de salud que tiene como directriz de su gestión en la prestación de los servicios de salud dar cumplimiento a lalegislación vigente relacionada con el Sistema Obligatorio de Garantía de la Calidad en la atención en salud y el enfoque de la mejora continua direccionada a los estándares superiores de calidad de la Acreditación, haciendo posible la competencia, sostenibilidad y crecimiento de la institución a corto, mediano y largo plazo en la ciudad de Barrancabermeja.

Somos una Institución Prestadora deServicios de Salud creada como IPS en el año 2007, bajo los principios de eficiencia, seguridad y calidad; nuestra oferta corresponde a servicios de Consulta Externa y de Apoyo Diagnóstico con enfoque de atención integral.

QUIENES SOMOS?

DATOS GENERALES DE LA IPS

NOMBRE O RAZON SOCIAL:
CENTRO MEDICO DE ATENCION OPORTUNA SALUD ANDINA S.A.S.
DIRECCION DE LA SEDE PRINCIPALCALLE 49 # 5-80 SECTOR COMERCIAL.
DEPARTAMENTO
SANTANDER
MUNICIPIO
BARRANCABERMEJA
TELEFAX
6110140
CELULAR
3145178495
NIT
900.220.971-5
REPRESENTANTE LEGAL
IGNACIO RUIZ MENESES.
DOCUMENTO DE IDENTIFICACION
13.876.334.
NATURALEZA JURIDICAPRIVADA





LISTADO DE SERVICIOS
SERVICIO
COMPLEJIDAD

MEDICINA GENERAL

Baja

LABORATORIO CLINICO

Baja

TOMA DE MUESTRAS DE LABORATORIO CLINICO

Baja

TOMA DE CITOLOGIAS

Baja

CONSULTA DE ODONTOLOGIA

Baja

FISIOTERAPIA

Baja

PROCEDIMIENTOS MENORES

Baja







MISION

El CENTRO MEDICO SALUD ANDINA S.A.S. es una empresa orientada a laprestación de servicios de salud de baja complejidad con personal calificado, comprometido en el mejoramiento continuo de sus procesos, con el fin de brindar a todos los usuarios servicios oportunos con calidad técnica y científica garantizando la sostenibilidad, rentabilidad social y financiera en el tiempo.

VISION

Para el año 2015 CENTRO MEDICO SALUD ANDINA S.A.S será líder en la prestaciónde servicios de salud de baja complejidad en el Municipio de Barrancabermeja y su área de influencia, ofertando los servicios con talento humano proactivo y motivado que cuente con la tecnología para satisfacer a nuestros usuarios con los mayores estándares de calidad garantizando la rentabilidad y sostenibilidad financiera y social.

OBJETIVOS ESTRATEGICOS

Garantizar mediante un manejoGerencial adecuado, la  rentabilidad económica y financiera de la organización.
Mantener un alto nivel de calidad en la prestación del servicio, a través de la adopción del sistema obligatorio de garantía de la calidad en salud.
Asegurar un alto nivel de competencia del talento humano en la organización.
Brindar confort a nuestros clientes internos y externos, proporcionado por la comodidad ycalidad de nuestras instalaciones, asegurando el complimiento de los estándares exigidos por la ley.
Aumentar la satisfacción del cliente a través de la contribución al mejoramiento de la calidad de vida de los usuarios de nuestros servicios.

VALORES CORPORATIVOS.

RESPETO: Garantiza el reconocimiento de los derechos de los individuos y la sociedad, con el fin de mejorar su desarrollo y calidadde vida.

UNIVERSALIDAD: Atención a todas y cada una de las personas que soliciten nuestros servicios sin ningún tipo de discriminación.

INTEGRALIDAD: Disposición de todos y cada uno de los recursos y medios disponibles en la institución para responder a las necesidades de salud y calidad de vida de nuestra institución.

EFICIENCIA: Óptima aplicación de los recursos con criterios de...
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