Seguridad industrial

República Bolivariana de Venezuela

Ministerio del Poder Popular para la Defensa

Universidad Nacional Experimental De la Fuerza Armada Bolivariana

Núcleo Anzoátegui; San Tomé

Ciclo Profesional

Cátedra: Higiene y Seguridad Industrial

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Bachiller:

Oscar Aponte C.I 18.679.910

Sección “F” Ing. De Petróleo

San Tomé, Mayo de 2010

Factores Ambientales:

En loslugares de trabajo existen una serie de agentes químicos, físicos y biológicos capaces de provocar efectos adversos en el trabajador. Estos deben estar bajo permanente control y sus concentraciones en el ambiente de trabajo no deben sobrepasar los valores establecidos como límites permisibles, ya que pondrían en riesgo la salud de los trabajadores.
Ventilación:
La ventilación consiste en laintroducción de aire fresco en un determinado espacio. Es un medio para el control del calor y de los contaminantes existentes en la atmósfera de los centros de trabajo. No sirve cualquier sistema de ventilación Las características del sistema que se deba aplicar dependerán del régimen de emisión del calor y de los contaminantes, así como de su dispersión en la atmósfera dellocal. La ventilación nunca debe crear corrientes de aire molestas.
La ventilación es necesaria para proveer oxígeno y diluir el CO2 y para eliminar olores y otras impurezas. Se considera que una concentración de CO2 superior a 1.000 ppm indica que la ventilación es inadecuada.
El sistema de ventilación empleado y, en particular, la distribución de las entradas de aire limpio y salidas de aireviciado deberán asegurar una efectiva renovación del aire del local de trabajo.
El sistema de ventilación debe mantenerse en buen estado y un sistema de control deberá indicar toda avería siempre que sea necesario para la salud de los trabajadores.
Los trabajadores no deberán estar expuestos de forma frecuente o continuada
a corrientes de aire cuya velocidad exceda los siguientes límites:
•Trabajos en ambientes no calurosos: 0,25 m/s.
• Trabajos sedentarios en ambientes calurosos: 0,5 m/s.
• Trabajos no sedentarios en ambientes calurosos: 0,75 m/s.

Humedad:
Es la cantidad de vapor de agua en el aire. A una temperatura dada el aire puede alcanzar un máximo nivel de humedad, es la humedad de saturación (cuando caen gotas de agua).
La humedad relativa alta (entre el60-70%) con calor ambiental provoca sudoración, pero en este ambiente húmedo el sudor no puede evaporarse y aumenta la sensación de calor. Una humedad relativa menor del 30% produce:
• Sequedad de la piel y dermatitis.
• Dolores de cabeza.
• Escozor de ojos y sinusitis.
• Aumento de la susceptibilidad a las infecciones.
• Sensación de falta de aire.

La humedad relativaestará comprendida entre el 30 y el 70%, excepto en los locales donde existan riesgos por electricidad estática, en los que el límite inferior será el 50%.
El ruido:
En muchos lugares de trabajo, el ruido puede ser creado por diferentes máquinas como procesadoras, herramientas que funcionan con aire comprimido y herramientas u objetos metálicos, como martillos, remachadoras, sierras, entreotros.
El trabajador no podrá estar expuesto a ruido continuo a un nivel de presión sonora que sobrepase los límites de decibeles permitidos (85 db), en una jornada de 8 horas diarias.
Recomendaciones útiles para Protegerse del Ruido:
• Cubrir o aislar las máquinas ruidosas.
• Mantener adecuadamente las máquinas para evitar el ruido creciente.
• Cubrir techos, paredes omáquinas con materiales que absorban ruido.
• Instalar dispositivos que absorban sonidos.
Las Vibraciones:
Las vibraciones o movimientos de maquinarias, vehículos o herramientas, son transmitidas al cuerpo humano pudiendo dañar músculos y articulaciones, además de afectar la circulación sanguínea, el sistema nervioso y el sistema digestivo, entre otros.
El Calor:
El calor puede...