SEGURIDAD E HIGIENE Y MEDIO AMBIENTE
Páginas: 3 (705 palabras)
Publicado: 7 de septiembre de 2015
SEGURIDAD E HIGIENE Y MEDIO AMBIENTE
CONCEPTOS VISTOS EN CLASE:
ORGANIZACIÓN: ES UN SISTEMA CON METAS Y FINES LUCRATIVOS O NO; QUE SE ENCUENTRA CONTENIDA DENTRO DE UN SISTEMA SOCIAL MAYOR.ORGANIZACIÓN (SEGÚN SARCHET): ESTRUCTURA DEFINIDA POR PERSONAS, MATERIALES Y RECURSOS COORDINADOS ENTRE SÍ CON UN OBJETIVO EN COMÚN.
SISTEMA: CONJUNTO DE PARTES QUE SE RELACIONAN ENTRE SÍ, FORMANDOESLABONES, QUE NO PUEDEN DIVIDIRSE PORQUE SINO SE VUELVE DEFECTUOSO.
EL PAPEL QUE CUMPLEN EN LOS SISTEMAS ORGANIZACIONALES LA COORDINACIÓN, LA COMUNICACIÓN Y LOS RECURSOS (FINANCIEROS, MATERIALES Y HUMANOS);ES PRIMORDIAL, YA QUE LA SINCRONIZACIÓN DE LAS ACTIVIDADES SE DEBE A LA RETROALIMENTACIÓN COMUNICACIONAL QUE HAY ENTRE LAS DIFERENTES PARTES.
RETROALIMENTACION O FEED BACK: SE PRODUCE CUANDO HATRANSMITIDO CON ÉXITO Y ES COMPRENDIDO. ES REGULADOR DE LAS CONDUCTAS.EL MENSAJE SE
COORDINACION: SINCRONIZACIÓN DE LAS ACTIVIDADES DEFINIDAS POR LA UNIDAD DE TRABAJO EN EQUIPO, PARA CUMPLIR CON EL PATRÓNDE ORGANIZACIÓN.
ESQUEMA DE COMUNICACION
SEGURIDAD INDUSTRIAL/LABORAL: ES UN CONJUNTO DE TÉCNICAS Y MEDIOS DIRIGIDOS A LA PROTECCIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS, BIENES MATERIALES Y MEDIOAMBIENTE CONTRA POSIBLES RIESGOS.
HIGIENE INDUSTRIAL/LABORAL: ES LA CIENCIA QUE SE OCUPA EN EL RECONOCIMIENTO, EVALUACIÓN Y CONTROL DE LOS FACTORES AMBIENTALES QUE SURGEN EN EL LUGAR DE TRABAJO Y QUEPUEDEN CAUSAR ENFERMEDAD PROFESIONAL Y/O DETERIORO AL MEDIO AMBIENTE.
ENFERMEDAD PROFESIONAL: (EP) ES AQUELLA QUE SE PRODUCE COMO RESULTADO DIRECTO DEL TRABAJO QUE REALIZA UNA PERSONA. SE DISTINGUE DELACCIDENTE (HECHO SÚBITO Y VIOLENTO) PORQUE, EN GENERAL, SE VA DANDO PAULATINAMENTE, MUCHAS VECES SIN QUE EL AFECTADO SE DÉ CUENTA HASTA QUE LOS SÍNTOMAS REVELAN UN ESTADIO GRAVE O IRREVERSIBLE DEDICHA ENFERMEDAD.
PARA SER CONSIDERADA COMO ENFERMEDAD PROFESIONAL, DEBE EXISTIR UNA RELACIÓN CAUSAL ENTRE EL QUEHACER LABORAL Y LA PATOLOGÍA QUE PROVOCA LA INVALIDEZ O LA MUERTE.
CONDICION DE...
SEGURIDAD E HIGIENE Y MEDIO AMBIENTE
CONCEPTOS VISTOS EN CLASE:
ORGANIZACIÓN: ES UN SISTEMA CON METAS Y FINES LUCRATIVOS O NO; QUE SE ENCUENTRA CONTENIDA DENTRO DE UN SISTEMA SOCIAL MAYOR.ORGANIZACIÓN (SEGÚN SARCHET): ESTRUCTURA DEFINIDA POR PERSONAS, MATERIALES Y RECURSOS COORDINADOS ENTRE SÍ CON UN OBJETIVO EN COMÚN.
SISTEMA: CONJUNTO DE PARTES QUE SE RELACIONAN ENTRE SÍ, FORMANDOESLABONES, QUE NO PUEDEN DIVIDIRSE PORQUE SINO SE VUELVE DEFECTUOSO.
EL PAPEL QUE CUMPLEN EN LOS SISTEMAS ORGANIZACIONALES LA COORDINACIÓN, LA COMUNICACIÓN Y LOS RECURSOS (FINANCIEROS, MATERIALES Y HUMANOS);ES PRIMORDIAL, YA QUE LA SINCRONIZACIÓN DE LAS ACTIVIDADES SE DEBE A LA RETROALIMENTACIÓN COMUNICACIONAL QUE HAY ENTRE LAS DIFERENTES PARTES.
RETROALIMENTACION O FEED BACK: SE PRODUCE CUANDO HATRANSMITIDO CON ÉXITO Y ES COMPRENDIDO. ES REGULADOR DE LAS CONDUCTAS.EL MENSAJE SE
COORDINACION: SINCRONIZACIÓN DE LAS ACTIVIDADES DEFINIDAS POR LA UNIDAD DE TRABAJO EN EQUIPO, PARA CUMPLIR CON EL PATRÓNDE ORGANIZACIÓN.
ESQUEMA DE COMUNICACION
SEGURIDAD INDUSTRIAL/LABORAL: ES UN CONJUNTO DE TÉCNICAS Y MEDIOS DIRIGIDOS A LA PROTECCIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS, BIENES MATERIALES Y MEDIOAMBIENTE CONTRA POSIBLES RIESGOS.
HIGIENE INDUSTRIAL/LABORAL: ES LA CIENCIA QUE SE OCUPA EN EL RECONOCIMIENTO, EVALUACIÓN Y CONTROL DE LOS FACTORES AMBIENTALES QUE SURGEN EN EL LUGAR DE TRABAJO Y QUEPUEDEN CAUSAR ENFERMEDAD PROFESIONAL Y/O DETERIORO AL MEDIO AMBIENTE.
ENFERMEDAD PROFESIONAL: (EP) ES AQUELLA QUE SE PRODUCE COMO RESULTADO DIRECTO DEL TRABAJO QUE REALIZA UNA PERSONA. SE DISTINGUE DELACCIDENTE (HECHO SÚBITO Y VIOLENTO) PORQUE, EN GENERAL, SE VA DANDO PAULATINAMENTE, MUCHAS VECES SIN QUE EL AFECTADO SE DÉ CUENTA HASTA QUE LOS SÍNTOMAS REVELAN UN ESTADIO GRAVE O IRREVERSIBLE DEDICHA ENFERMEDAD.
PARA SER CONSIDERADA COMO ENFERMEDAD PROFESIONAL, DEBE EXISTIR UNA RELACIÓN CAUSAL ENTRE EL QUEHACER LABORAL Y LA PATOLOGÍA QUE PROVOCA LA INVALIDEZ O LA MUERTE.
CONDICION DE...
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