Seguridad Y Salud Ocupacional En La Industria Maderera Proceso De Implementación Del Sistema De Seguridad Y Salud Ocupacional Mediante La Norma Ohsas 18001.

Seguridad y Salud ocupacional en la industria maderera proceso de implementación del Sistema de seguridad y salud ocupacional mediante la Norma OHSAS 18001.

A través de los años la humanidad a afrontado diferentes retos en la búsqueda de bienestar y de progreso, una de las actividades con la cuales se ha logrado afrontar los retos de crecimiento y evolución ha sido el trabajo como ejeprincipal del desarrollo económico y social de las naciones en diferentes escenarios en todo el mundo.
Teniendo en cuenta la importancia del papel que ha desempañado las actividades laborales en el desarrollo de la humanidad, es de suma importancia que los ambientes donde se trabaja y las condiciones en la cuales se desarrollan las actividades laborales sean idóneas y seguras, condiciones quepromueven a el trabajo como una actividad que dignifica a la persona y no la somete a un sacrificio tortuoso por una remuneración económica.
Para el caso la industria de la transformación de la madera por sus procesos productivos y por factores tales como materiales y maquinaria, hacen que el trabajo en este tipo de industria implique una serie riesgos y ambientes laborales peligrosos que ponenen riesgo la salud y la seguridad de las personas que laboran en esta medio. Por tal motivo la implementación de herramientas enfocadas a la preservación de la salud y la mejora de ambientes de trabajo contribuyen a que los trabajadores desarrollen sus actividades en condiciones mas seguras que preserven su bienestar, la implementación de un sistema de seguridad industrial y salud ocupacional(S y SO), proporciona un marco propicio para generar un ambiente laboral seguro, el compromiso de mejora e implementación de un sistema de S Y SO inicia con la manifestación de una política de S y SO, en la cual se plantea el compromiso por parte de la directivas de la empresa en contribuir a la mejora de las condiciones laborales y de seguridad del personal que trabaja y que las actividades quedesarrolla la empresa no representan riesgo para terceros y cumplen con la normatividad legal requerida en aspectos de S y SO. Complementaria a la política la formulación de objetivos enfocados a la S y SO, orientan los esfuerzos para la implementación del sistema de gestión de S y SO en la empresa, la formulación de una política y de unos objetivos no solo se consideran como un manifiesto debuenas intenciones, se deben documentar, implementar y mantener con la participación de todas las personas en la empresa, en la búsqueda de mejorar las condiciones y ambientes laborales para trabajar de forma mas segura. Estos objetivos deben ser medibles y acordes con la política de S y SO, adicionalmente deben estar acompañados de programas que ayuden a lograr su cumplimiento, vale la penaresaltar que los objetivos y los programas también deben ser documentados, implementados y se deben mantener no solo como un requisito sino como estrategias de mitigación de riesgos en la empresa.
Complementado la formulación de políticas, objetivos y estrategias la implementación de un sistema de S y SO requiere de la identificación de peligros y valoraciones del riego con el fin de tomarmedidas para mitigar la ocurrencia de eventos desafortunados en los lugares de trabajo y minimizar el riesgo. Esta identificación de peligros y la formulación de medidas de mitigación deben documentarse en procedimientos que implementados orienten a la compañía y sus miembros a buscar formas mas seguras de realizar su trabajo. Dichos procedimientos deben contemplar todas la actividades en la empresarutinarias y no rutinarias, maquinas, infraestructura, aspectos humanos como aptitud y conocimientos, enfocados siempre a promover comportamientos proactivos frente a posibles acciones que comprometan la integridad de los trabajadores. Estos procedimientos deben contar con registros y documentos que soporten la ejecución de actividades tanto propias del trabajo como de las acciones necesarias...