Semana 5 salud ocupacional

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TALLER SEMANA 5
Te invitamos a elaborar el Panorama de factores de riesgo para un área de la empresa o del lugar donde desempeñas tus labores.
Recuerda seguir la metodología empleada en el curso para lo cual te proponemos los siguientes pasos:

1. Organiza los Formatos de inspección en que consignó los factores de riesgo hallados las actividades del módulo anterior.
2. Elabora el cuadroresumen de Factores de Riesgo. Toma como referencia el ejemplo que aparece en la cartilla No. 4.
3. Elabora el mapa de Factores de Riesgo con las convenciones adoptadas para simbolizarlo. Toma como referencia el ejemplo que aparece en la cartilla No. 4.
4. Sugiere las recomendaciones para controlar los factores de riesgo hallados.

CUADRO RESUMEN DE F ACTORES DE RIESGO |
GRUPO DE RIESGO |FACTOR DE RIESGO | FUENTE DE RIESGO | ÁREAS AFECTADAS | SECCIÓN AFECTADA | PUESTOS TRABAJO AFECTADO | No. EXP | TOTAL EXP. | RESULTADOS GRADO DE PELIGRO (P * E * C) = GP | REPERCUSIÓN PARTICULAR ( 7X 9 ) | PRIORIDAD PARTICULAR | REPERCUSIÓN GENERAL ( 9X 8 ) | PRIORIDAD GENERAL. | MÉTODO DE CONTROLINSTALADO RECOMENDOFUENTE MEDIO HOMBRE |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |14 | 15 |
1 Del Ambiente de trabajo Microclima | 1C | Faltan ventanas, espacio cerrado con alta afluencia de publico | Cajas Asesores Oficina Director | Oficinas Administrativas | Cajeros Asesores Director | 351 | 9 | 250025002500 | 7500125002500 | 213 | 22500 | 3 | | Diseñar sistema de ventilación, instalar un extractor de olores |
1 Del Ambiente de trabajo Microclima: | 1D | Faltanventanas no se percibe la luz natural | Cajas Asesores Oficina Director | Oficinas Administrativas | Cajeros Asesores Director | 351 | 9 | 250025002500 | 7500125002500 | 213 | 22500 | 4 | | Rediseñar las oficinas, realizar una medición de confort térmico |
2 Contaminantes del ambiente tipo Químico | 2I | Gases generados por la planta eléctica que se encuentra ubicada en la parte traserade las oficinas | Cajas Asesores Oficina Director | Oficinas Administrativas | Cajeros Asesores Director | 351 | 9 | 367536753675 | 11025183753675 | 213 | 33075 | 2 | | |
4 Productores de sobre carga física | 4A | Postura de trabajo sostenida en posición sentado | Cajas Asesores Oficina Director | Oficinas Administrativas | Cajeros Asesores Director | 351 | 9 | 500050005000 |15000250005000 | 213 | 45000 | 1 | | Capacitación en higiene postural. Pausas obligatorias y ejercicios complementarios |
4 Productores de sobrecarga física: Organización del trabajo | 4D | Jornadas de trabajo extensivas | Cajas Asesores Oficina Director | Oficinas Administrativas | Cajeros Asesores Director | 351 | 9 | 250025002500 | 7500125002500 | 213 | 22500 | 5 | | Aplicación deencuestas de clima laboral con apoyo de psicólogo, programas de vigilancia epidemiológica de riesgo psicosocial, Pausas activas -Gimnasia laboral |

Ahora se inicia la explicación del diligenciamiento del formato Cuadro Resumen de Factores de Riesgo Ocupacionales a partir de la columna número ocho (8), ya que de la columna uno (1) a la siete (7) son las mismas del formato de inspecciones. (Moduloanterior)

La columna No 8 Total de Expuestos se llena con el resultado de la suma de los datos de todos los expuestos al mismo factor de riesgo (columna No 7, Número de Expuestos).

En la columna No 9 Resultado del Grado de Peligro se consigna el resultado de la multiplicación de las variables P x E x C que están en el formato de inspección.

La columna No 10 Repercusión Particular resulta demultiplicar la columna No 7 Número de Expuestos de la Sección Afectada, por la columna No 9 Resultado del Grado de Peligro.

La columna No 11 Prioridad Particular se diligencia ordenando de mayor a menor los números de la columna No 10 Repercusión Particular. La información de esta columna es importante porque determina el orden en que se atenderán los afectados por un mismo factor de riesgo...
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