Contenido
Introducción 1
Base de Datos en Recursos Humanos 2
Procesamiento de Datos 2
¿Qué es un Sistema de Información? 5
Un Sistema de Información realiza cuatro actividades básicas: 5
•Entrada de información 5
• Almacenamiento de información 6
• Procesamiento de la información 6
• Salida de información 6
Tipos y Usos de los Sistemas de Información. 6
Importancia de los Sistemas deInformación 6
Sistemas de información (S.I.) de Recursos Humanos. 7
Sistemas de información para Administración de Recursos Humanos 8
Sistemas de información gerencial de la Administración deRecursos Humanos 8
Sistemas de supervisión de la Administración de Recursos Humanos 9
Auditoria De La Función De Administración De Recursos Humanos 9
¿Quién debe evaluar la administración de recursoshumanos? 10
Criterios de Evaluación de la Administración de Recursos Humanos 11
Criterios Subjetivos 11
Criterios Objetivos 12
Métodos de Evaluación de la Administración de Recursos Humanos 12
1.Medidas de Desempeño 12
2. Medidas de Acoplamiento 12
3. Medidas de la Satisfacción de los Trabajadores 13
4. Medidas Indirectas del Desempeño de los Trabajadores 13
Beneficios de la Evaluación dela Función de Recursos Humanos 14
Instrumentos que deben ser aplicados para la medición del clima organizacional 14
• Introducción e Instrucciones 15
• Datos del participante 15
• Cuerpo de laencuesta 15
Cómo preguntar 15
Cuando realizarla 16
Posibles preguntas 16
Análisis e interpretación 17
Conclusión. 19

Introducción

La base de datos es un sistema de almacenamiento yacumulación de datos debidamente codificados y disponibles para procesarlos y obtener información, es un conjunto de archivos relacionados de manera lógica y organizada.
El banco de datos es un sistema dealmacenamiento y acumulación de datos debidamente codificados y disponibles para el procesamiento y la obtención de Información.
Sistema de Información: es un conjunto de elementos que interactúan... [continua]

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(2011, 02). Subsistema de control de recursos humanos. BuenasTareas.com. Recuperado 02, 2011, de http://www.buenastareas.com/ensayos/Subsistema-De-Control-De-Recursos-Humanos/1571959.html

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"Subsistema de control de recursos humanos" BuenasTareas.com. 02 2011. 2011. 02 2011 <http://www.buenastareas.com/ensayos/Subsistema-De-Control-De-Recursos-Humanos/1571959.html>.

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CHICAGO

"Subsistema de control de recursos humanos." BuenasTareas.com. 02, 2011. consultado el 02, 2011. http://www.buenastareas.com/ensayos/Subsistema-De-Control-De-Recursos-Humanos/1571959.html.