tareas
Páginas: 3 (602 palabras)
Publicado: 13 de octubre de 2014
COLEGIO:
CIUDAD DE CUENCA
NOMBRE:
KAREN SUQUILANDA
CURSO:
SEGUNDO “F”
TEMA:
LA TRANSFORMACION DE LOS CONFLICTOS
LICENCIADA:
CATALINA MATUTE
AÑO LECTIVO:
2014-2015
¿CUANTASFORMAS SE SOLUCIONA LOS CONFLICTOS?
La aparición de conflictos en una comunidad diversa o diversificada, compuesta por dos o más grupos étnicos o culturales, es más factible debido a:
Las diferencias deidentidad que surgen de los valores culturales, la historia, el nivel socioeconómico y el poder de cada grupo.
Una historia de interacción hostil y de discriminación. Para transformar losconflictos originados por estas causas, se requiere de tiempo, paciencia, humildad y de un compromiso a largo plazo. Debe existir una predisposición a confiar y a arriesgarse a cometer errores. Pero el intentovale la pena, ya que la diversidad que enriquece nuestras vidas y nuestras comunidades, no se puede eliminar.
¿Qué dice la ley de arbitraje N° 26572 art 91?
Pueden ser sometidas a arbitrajenacional, sin necesidad de autorización previa, las controversias derivadas de los contratos que el Estado Peruano y las personas de derecho público celebren con
Nacionales o extranjeros domiciliados, asícomo las que se refieren a sus bienes.
1. Las que versan sobre el estado o la capacidad civil de las personas, ni las relativas a bienes o derechos de incapaces sin la previa autorización judicial.2. Aquellas sobre las que ha recaído resolución judicial firme, salvo las consecuencias patrimoniales que surjan de su ejecución, en cuanto conciernan exclusivamente a las partes del proceso.
3. Lasque interesan al orden público o que versan sobre delitos o faltas.
4. Las directamente concernientes a las atribuciones o funciones de imperio del Estado, o de personas o entidades de Derechopúblico.
¿Qué es el conflicto constructivo?
El conflicto constructivo opera bajo la creencia de que todas las partes pueden ganar y de que los objetivos de ambas partes involucradas son flexibles....
CIUDAD DE CUENCA
NOMBRE:
KAREN SUQUILANDA
CURSO:
SEGUNDO “F”
TEMA:
LA TRANSFORMACION DE LOS CONFLICTOS
LICENCIADA:
CATALINA MATUTE
AÑO LECTIVO:
2014-2015
¿CUANTASFORMAS SE SOLUCIONA LOS CONFLICTOS?
La aparición de conflictos en una comunidad diversa o diversificada, compuesta por dos o más grupos étnicos o culturales, es más factible debido a:
Las diferencias deidentidad que surgen de los valores culturales, la historia, el nivel socioeconómico y el poder de cada grupo.
Una historia de interacción hostil y de discriminación. Para transformar losconflictos originados por estas causas, se requiere de tiempo, paciencia, humildad y de un compromiso a largo plazo. Debe existir una predisposición a confiar y a arriesgarse a cometer errores. Pero el intentovale la pena, ya que la diversidad que enriquece nuestras vidas y nuestras comunidades, no se puede eliminar.
¿Qué dice la ley de arbitraje N° 26572 art 91?
Pueden ser sometidas a arbitrajenacional, sin necesidad de autorización previa, las controversias derivadas de los contratos que el Estado Peruano y las personas de derecho público celebren con
Nacionales o extranjeros domiciliados, asícomo las que se refieren a sus bienes.
1. Las que versan sobre el estado o la capacidad civil de las personas, ni las relativas a bienes o derechos de incapaces sin la previa autorización judicial.2. Aquellas sobre las que ha recaído resolución judicial firme, salvo las consecuencias patrimoniales que surjan de su ejecución, en cuanto conciernan exclusivamente a las partes del proceso.
3. Lasque interesan al orden público o que versan sobre delitos o faltas.
4. Las directamente concernientes a las atribuciones o funciones de imperio del Estado, o de personas o entidades de Derechopúblico.
¿Qué es el conflicto constructivo?
El conflicto constructivo opera bajo la creencia de que todas las partes pueden ganar y de que los objetivos de ambas partes involucradas son flexibles....
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