Taylorismo

El fordismo y el taylorismo
EL FORDISMO

Se refiere al modo de producción en cadena que llevó a la práctica Henry Ford.Apareció en el siglo XX promoviendo la especialización, latransformación del esquema industrial y la reducción de costos.

En resumen, podemos contar como elementos centrales del modelo fordista:
Aumento de la división del trabajo.
Profundizacióndel control de los tiempos productivos del obrero (vinculación tiempo/ejecución).
Reducción de costos y aumento de la circulación de la mercancía (expansión interclasista de mercado)e interés en el aumento del poder adquisitivo de los asalariados (clases subalternas a la élite).
Políticas de acuerdo entre obreros organizados y el capitalista.
Producción en serieLa diferencia que tiene con el taylorismo, es que ésta innovación no se logró principalmente a costa del trabajador sino a través de una estrategia de expansión delmercado

TAYLORISMODivisión de las distintas tareas del proceso de producción. Este fue un nuevo método de organización industrial, cuyo fin era aumentar la productividad y evitar el control que elobrero podía tener en los tiempos de producción.
La organización del trabajo taylorista transformó a la industria en los siguientes sentidos:
Aumento de la destreza del obrero a través dela especialización y el conocimiento técnico.
Mayor control de tiempo en la planta, lo que significaba mayor acumulación de capital.
Idea inicial del individualismo técnico y lamecanización del rol.
Estudio científico de movimientos y tiempo productivo.
La división del trabajo planteada por Taylor efectivamente reduce los costos y reorganiza científicamente eltrabajo, pero encuentra un rechazo creciente del proletariado.La expansión estructural de mercado.Lo llevaría a una reformulación práctica en el siglo XX que es la idea de fordismo.