Teorías xyz administración

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|Nombre del curso: |
|AD09001 Introducción a la administración|
|Módulo: |Actividad: |
|1|Tarea 2 |
|Fecha: 18 de Agosto 2011|
|Bibliografía: |
|KoontzH., W. H. (2008). Administración Una Perspectiva Global y Empresarial (13 ed.). Mc Graw Hill. |
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|ManagersHelp.com. (2011). Recuperado el 19 de Agosto de 2011, de http://www.managershelp.com/la-teoria-z.htm |
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Objetivo:
• Distinguir las ciencias del comportamiento.
• Explicarlas teorías X,Y y Z.


Procedimiento:
1. Primero se realiza la investigación en diferentes fuentes sobre las Teorías X, Y, y Z de la administración.
2.Reporte los aspectos más importantes.Resultados:

Douglas Mc. Gregor, norteamericano, publicó un libro llamado “El Lado Humano de las Organizaciones” en el cual propone dos puntos de vista sobre el comportamiento de los puestosgerenciales hacía las demás personas. Expone dos teorías completamente opuestas entre sí donde se basa en supuestos.


Las suposiciones de la TEORÍA X incluye: (Koontz H., 2008)
*Los seres...
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