Termodinámica


El trabajo aplicado a un sistema

En la termodinámica uno de los principios más destacados es el trabajo, en lo que respecta a este ensayo se procederá a señalar en qué cosiste el trabajo, cómose manifiesta en un sistema, cómo es el comportamiento de este sistema cuando una fuerza externa actúa sobre él, cuál es el efecto en sistemas simples, compuestos y cuándo se logra un equilibrio. Porotra parte, identificar los procesos que enfrenta un sistema, áreas en las cuales se aplica trabajo y de qué depende éste. Finalmente daré a conocer posibles aportes o sugerencias que puedanfacilitar la comprensión de esta ciencia fenomenológica.

En primera instancia, el trabajo consiste en la energía traspasada a través de un sistema y su entorno en el momento en que ambos ejercen unafuerza, cuando un sistema ejerce esta fuerza sobre su entorno ocurre una situación de desplazamiento que se designa trabajo externo, mientras que el trabajo interno ocurre cuando el trabajo se realiza poruna parte sobre otra. Desde la visión planteada en el texto leído se expone que “el trabajo es una actividad o proceso exterior que provoca un cambio en un cuerpo, especialmente en la energía de uncuerpo”. No obstante, suele decirse que el trabajo interno no causa relevancia en la termodinámica, ya que la atención se lo lleva el trabajo externo debido a la interacción que se produce entresistema y entorno. Cuando un sistema realiza trabajo, este suele considerarse como positivo o negativo dependiendo de las circunstancias en que la fuerza actué y el sentido que tome el desplazamiento.
Porotro lado, cuando se habla de procesos cuasi-estáticos, nos estamos refiriendo una idealización que se puede reflejar en el equilibrio de un sistema termodinámico que eventualmente debe cumplir trescondiciones; equilibrio mecánico, térmico y químico. De esta manera el sistema podrá obtener un equilibrio termodinámico estable, en el caso en que esto no ocurra debido a la modificación del...