Trabajo Tecnologías De Información

Trabajo en Taller de Tecnologías de Información
Casos de Usos

La licencia médica (LM) es un documento que puede ser extendido por un médico cirujano, cirujano-dentista o matrona, mediante el cualel profesional certifica que un trabajador se encuentra incapacitado temporalmente para trabajar, prescribiendo reposo total o parcial, por un lapso determinado, con el fin de atender elrestablecimiento de su salud.
Las LM pueden tener su origen en una enfermedad o accidente común, en la maternidad o en un accidente del trabajo o enfermedad profesional, de acuerdo a lo cual pueden ser algunade las siguientes causas específicas:
1. Enfermedad o accidente común.
2. Prórroga medicina preventiva.
3. Licencia maternal pre y posnatal.
4. Enfermedad grave del hijo menor de un año.
5.Accidente del trabajo o trayecto.
6. Enfermedad profesional.
7. Patología del embarazo.
Al momento de recibir una LM, el trabajador deberá revisar los antecedentes de su individualización personal(nombres, apellidos, edad, cédula de identidad, lugar de reposo, etc.) estén correctamente señalados y que el formulario no tenga ninguna enmienda, y posteriormente firmar y hacer llegar a la entidadempleadora, ya sea en forma personal o a través de un tercero (en casos excepcionales puede remitirla por correo dentro del plazo que corresponda).
En materia de LM se debe distinguir claramente losplazos establecidos para su presentación, ya que el trabajador y el empleador del sector privado tienen distinto plazo que para el sector público.
El trabajador dependiente del sector privado tiene 2días hábiles, contados desde la fecha de inicio del reposo otorgado por la licencia médica.
El trabajador del sector público cuenta con 3 días hábiles, contados desde la fecha de inicio del reposootorgado por la licencia médica.
El trabajador independiente deberá tramitar directamente la licencia ante el organismo que corresponda y dispone de los dos días hábiles siguientes a la fecha de...