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Estratificación social y desigualdad; Harold R. Kerbo
Sociología. Divisiones de clase. Movilidad social. Desigualdad de la renta y la riqueza. Estabilidad y cambio de las clases trabajadoras. Élite burocrática y política. Desarrollo económico de las naciones de la periferia. Proceso de legitimación
Sociología / Estructura Social y Estructura Social de España

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TEMA 1: PERSPECTIVAS Y CONCEPTOS EN EL ESTUDIO DE LA
ESTRATIFICACIÓN SOCIAL
En todas las sociedades conocidas se presentan diferencias más o menos acusadas de riquezamaterial, poder y prestigio entre sus miembros. La desigualdad social es un fenómeno universal propio de todas las sociedades humanas; a la vez la defensa de la igualdad es uno de los más poderosos fundamentos normativos de las sociedades modernas.
La gente prefiere pensar que las personas son por sí mismas responsables de su suerte en la vida. Cuántos, de entre los pobres, tienen un talentoexcepcional, o incluso medio, que nunca tendrán la oportunidad de desarrollar. Debemos formular preguntas sobre la naturaleza de la sociedad antes que de los individuos. ¿Cuáles son las fuerzas políticas, económicas y sociales que permiten que se produzca la desigualdad y la estratificación social? Nos debemos preguntar si la desigualdad es algo necesario y beneficioso para el conjunto de lasociedad.
La estratificación social es la condición por la cual las capas jerárquicas y la desigualdad se han institucionalizado y existe un sistema de relaciones sociales que determina quién consigue qué, y por qué. Esta desigualdad puede o no puede ser aceptada por la mayoría de la sociedad, pero se reconoce como la forma en que funcionan las cosas.
Estratificación social y desigualdad
Ladiferenciación social, es la diferencia natural entre los individuos con respecto a sus características y roles sociales, que no implica desigualdad, p.e. sexo, fuerza, agilidad, y en cada sociedad se distinguen por los papeles sociales, tareas u ocupaciones. A medida que las sociedades se hacen tecnológicamente más complejas, se incrementa la división del trabajo y la diferenciación. La diferenciaciónsocial establece el escenario para la desigualdad y la estratificación social.
La diferenciación social no hace pensar necesariamente que las diferencias se ordenen en una jerarquía, p.e. el lugar del adolescente no se considera superior al del niño.
La desigualdad social es la condición por la cual las personas tienen un acceso desigual a los recursos, servicios y posiciones que la sociedad valora.Surge a menudo de la diferenciación social
 porque el ser humano da significado a los acontecimientos, desarrolla juicios sobre lo que es «bueno», «malo» o preferible;
 porque algunas posiciones sociales colocan a ciertas personas en condiciones de adquirir una mayor porción de los bienes y servicios valorados.
En muchas sociedades el lugar en las clases es una mezcla de adscripción ylogro:
* adscripción = cuando la ubicación en una clase es primordialmente hereditaria. La ubicación viene determinada por características tales como el rango de los padres, el sexo o la raza.
* logro = cuando la ubicación en una clase se debe primordialmente a cualidades que los individuos pueden controlar.
Divisiones de clase y movilidad social
La clase es un agrupamiento de individuoscon posiciones similares y con semejantes intereses políticos y económicos. Las divisiones de clase se basan en tres criterios principales: la posición de la persona en la estructura ocupacional, en las estructuras de autoridad (de cuántas personas recibe y a cuántas da órdenes) y la posesión de propiedades de la persona (la estructura de la propiedad). Estos tres criterios tienden a entrelazarse...