trucos anti estrés

Páginas: 8 (1821 palabras) Publicado: 4 de junio de 2013
(María José) Ya entonces está grabando si, María José Gálvez Pérez
(Macarena): Ya
(María José): 32 años, psicóloga dela universidad central, otros estudios relacionados con la psicología tengo un diplomado en neuropsicología y neuropsiquiatría del adulto en la Universidad Católica, tengo un diplomado en salud mental en emergencias también de la Universidad Católica tengo un diplomado enpsicogerantología también de la Universidad Católica actualment3e estoy haciendo mi magister en psicogerantología de la universidad Maimonides que es argentina, institución o entidad en la que trabajo actualmente, trabajo en el hospital de la fuerza aérea y aparte de eso tengo la empresa trabajo sénior con Cesar Venegas que es otro psicólogo, psicólogo especialista en intermediación laboral, lo que teinteresa más es lo de trabajo sénior me imagino
(Macarena): si
(María José): más que lo del hospital ¿cierto?
(Macarena): si más que eso
(María José): ya, aha ya las características del trabajo actual es específicamente ehhhm ya, es una bolsa de empleo para personas mayores de 50 años, bajamos la edad de personas mayores personas mayores en Chile de acuerdo son 60 años porque estamos en víasde desarrollo serian 65 si estuviéramos en un país desarrollado, bajamos la edad a 50 y las personas se inscriben en la página web, de esa manera le empiezan a llegar ofertas de trabajo y también le empiezan a llegar avisos de talleres, los talleres que tenemos son talleres de intermediación laboral taller de actualización de referencia laboral taller de currículum, taller de habilidades cognitivaspara el mundo laboral y ehm vamos a empezar con un taller de redes sociales y mundo laboral
(Macarena): ya
(María José): ¿ya?, nosotros en este trabajo conversamos con la gente de las empresas para ir generando vacantes y contactamos a las personas, antiguamente hacíamos la selección de personal pero hoy en día la página quedo abierta para que las empresas publiquen gratuitamente y les vallegando personas de la base de datos
(Macarena): ya
(María José): entonces después ellos eligen y hacen su propio sistema de selección pero nosotros le hacemos el reclutamiento y ganamos también a través de los talleres, los talleres de gente paga, paga 5000 pesos por taller pero van adquiriendo estos conocimiento y em m m m, toda esta información es para estudiantes que inician mm ya, actualmenteque es la psicología para mí, guau, la psicología para mí, es una herramienta de trabajo para ser parte de un equipo, la veo desde ese punto de vista
(Macarena): mmm ya
(María José): no la veo como un fin a sí mismo la veo como que tiene que estar inmersa en ehhh la sociedad para aportar a través de ella como una herramienta ¿por qué?, porque por ejemplo lo que nosotros estamos haciendo a travésde trabajo sénior es generar un cambio social, no sé si es que es tan necesario por ejemplo que nosotros seamos psicólogos para generar este cambio social podríamos ser sociólogos por ejemplo, podríamos ser trabajadores sociales, pero si lo que hacemos es darle las herramientas a la gente, que ahí es donde entra la psicología, a través de la psicología y por ejemplo los talleres que hago yo queson los de habilidades cognitivas para el mundo laboral específicamente a través de la neuropsicología nosotros potenciamos las habilidades cognitivas remanentes en las personas mayores para que puedan tener ehm una mejor actitud en su entrevistas laborales y una mejor aptitud no actitud hacia el trabajo, entonces la psicología está inmerso en eso y también los equipos hoy en día son bastantesinterdisciplinarios, o sea nosotros también tenemos un personal que es administrativo que hace un trabajo que es fundamental y en los grupos de trabajo es como que uno es más e o eh uno es más que está ayudando a la cooperación de los equipos por lo tanto bueno también que eh te vas a dar cuenta de mi perfil yo no soy una psicóloga que haga mucha psicoterapia por ejemplo
(Macarena): ah ya
(María...
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