tutela

ES LA CORRECTA, SE ME PEGO LO DE LA DEMANDA DE LILIANA, SÓLO LA PRIMERA PARTE

Procedimiento: Aplicación General.-
Materia: Tutela por vulneración de derechos fundamentales con ocasión del despido y, en subsidio despido indebido y Cobro de prestaciones.-
Demandante:
En lo principal: Demanda de vulneración de derechos fundamentos con ocasión del despido. En subsidio, demanda enprocedimiento de aplicación general por despido injustificado, indebido e improcedente y Cobro de Prestaciones. En el primer otrosí: Acompaña documentos. En el segundo: Cumple para efectos del artículo 446 del Código del Trabajo. En el tercero: Solicita se autorice forma de notificación que indica. En el cuarto: Patrocinio y poder.-

S. J. L.

Francisco Javier Montané Alliende, ex Gerente deOperaciones y Tecnología de BCI Corredor de Bolsa S.A., domiciliada para estos efectos en calle Rey Gustavo Adolfo 4620, departamento 105, Las Condes, a Su Señoría con el debido respeto digo:

Por este acto, de acuerdo con el artículo 446 y 489 del Código del Trabajo, vengo en interponer demanda por vulneración de derechos fundamentales y despido vulneratorio, en juicio de aplicación general, en contrade mi ex empleador, BCI Corredor de Bolsa S.A., persona jurídica del giro de su denominación, representada por don Ricardo Victorero Castaño, profesión u oficio ignoro, todos domiciliados en Magdalena 140, piso 14, comuna de Las Condes, con el objeto que S.S. la admita a tramitación y, conforme los antecedentes que expondré, más los que se aportarán en la oportunidad procesal correspondiente,declare en definitiva que mi ex empleador ha vulnerado, con ocasión de mi despido, los derechos fundamentales que me asisten en mi condición de persona, condenando al pago de las indemnizaciones que se señalarán en esta presentación:


CAPÍTULO PRIMERO
RELACIÓN CIRCUNSTANCIADA DE LOS HECHOS

Título Primero
Inicio y Desarrollo de la Relación Laboral

1. Relación Laboral. Con fecha 2º de mayodel año 2007, comencé a prestar servicios personales bajo el vínculo de subordinación y dependencia en los términos del artículo 7º del Código del Trabajo, para la demandada, BCI Corredor de Bolsa S.A., en el cargo de Subgerente de Back Office. Luego, por el buen desempeño alcanzado en la corredora, fui nombrado Gerente de Operaciones y Tecnología de la corredora.

No obstante ello, empecé atrabajar para la denunciada y demandada, con anterioridad, en el mes de febrero de 2007, y hasta el mes de abril del mismo año, período durante el cual me pidieron que extendiera boletas.

2. Vínculo de subordinación y dependencia y reconocimiento de antigüedad. El contrato de trabajo que fue suscrito, señala que me encontraba bajo subordinación y dependencia de BCI Corredor de Bolsa S.A., y sereconoce para efectos del pago de indemnización por años de servicios, el 2° de mayo de 2007. No obstante, como he señalado ingresé a prestar servicios en el mes de febrero del mismo año, lo que acreditaré oportunamente.

3. Prestación de Servicios. Los servicios por los que fui contratado, en un principio, decían relación básicamente con procesar las transacciones de la corredora, esto es,custodia, tesorería y contabilidad. Luego, en diciembre de 2007, cuando, don Washington Urrutia, en ese entonces, Gerente de Operaciones y Tecnología, deja de prestar servicios para la corredora, me informan que yo tomaba las funciones de él. Es así que realizaba funciones de Subgerente de Back Office y de Gerente de Operaciones.

En mayo de 2010, me nombran formalmente Gerente de Operaciones yTecnologías de BCI Corredores de Bolsa S.A., en cuya oportunidad, Don Luis Enrique Yarur Rey, accionista mayoritario y Director, me felicita, a través de una carta, por dicho nombramiento.

No obstante ello, mis liquidaciones de remuneraciones siempre señalaron que mi cargo era de Subgerente de Back Office. Atribuyo esta situación, al hecho que no firmé Contrato de Trabajo por el nuevo cargo.

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