Unidades

Unidad | ADMINISTRACION DE LA SALUD Y SEGURIDAD OCUPACIONAL Tema | Inicio | Fin | Evaluación |
1 | 1 Conceptos sobre riesgos profesionales y técnicas de prevención. | | | |

Subtemas |

1.1 Conceptos de salud y seguridad ocupacional.
1.2 Desarrollo histórico de la seguridad industrial.
1.3 Generalidades sobre la seguridad en la organización.
1.4 Programa de las 5 “S”.. |

Unidad| Tema | Inicio | Fin | Evaluacion |
2 | 2 Marco legal | | | |

Subtemas |

2.1 Ley Federal del Trabajo.
2,1,1 Art. 473
2,1,2 Teoría Social y Teoría Económica.
2,1,3 Arts.474, 475, 477, 478, 479 y 480.
2.2 Normas Oficiales Mexicanas (NOM-STPS).
2.3 Antecedentes del ISO 9,000..
2.4 ¿Qué es el ISO 9,000?.
2.5 Antecedentes del ISO 18,000..
2,5,1 ¿Que es el ISO 18,000?.
2,5,2 ¿Queson las OHSAS?.
2,5,3 Descripción de OHSAS 18,000 (Sistemas de salud ocupacional y administración de riesgos).
2,5,4 ¿Qué es la certificación?
2,5,5 ¿Cuáles son sus beneficios?
2.6 ¿Cómo se integran y funcionan las Comisiones de Seguridad e Higiene en los Centros de trabajo?
2.7 Elementos del accidente (sustentado ante STPS).
2,7,1 Investigación del accidente.
2,7,2 Reporte del accidente. |Unidad | Tema | Inicio | Fin | Evaluacion |
3 | 3 Seguridad en las operaciones | | | |

Subtemas |

3.1 Riesgos mecánicos.
3.2 Riesgos químicos.
3.3 Riesgos eléctricos.
3.4 Riesgos infecto-biológicos..
3.5 Estrés como enfermedad psico-social.
3.6 Equipo de protección personal. |

Unidad | Tema | Inicio | Fin | Evaluacion |
4 | 4 Protección civil. | | | |

Subtemas |4.1 Introducción a la protección civil
4,1,1 Definición de términos: agente perturbador, Desastre naturales, tipología de calamidades.
4.2 Brigadas de emergencia.
4,2,1 Como se integran cada una de las brigadas de emergencia.
4.3 Brigada de primeros auxilios.
4.4 Brigada de salvamento.
4.5 Brigada de búsqueda y rescate.
4.6 Brigada contra incendio.
4.7 Brigada de comunicación.
4.8Simulacros de evacuación.
4,8,1 Evaluación de riesgos.
4,8,2 Informe final. |

Unidad | Tema | Inicio | Fin | Evaluacion |
5 | 5 Salud industrial. | | | |

Subtemas |

5.1 Toxicología industrial.
5.2 Riesgos industriales para la salud (riesgos físicos)..
5,2,1 Ruido industrial.
5,2,2 Vibración.
5,2,3 Iluminación.
5,2,4 Temperaturas abatidas.
5.3 Control del ambiente.
5.4Medicina ocupacional. |

Unidad | Tema | Inicio | Fin | Evaluacion |
6 | 6 Programa de seguridad e higiene. | | | |

Subtemas |

6.1 Programa de autogestión ante la STPS.
6.2 Sistema de verificación de riesgos.
6.3 Sistema de control y corrección de riesgos.
6.4 Políticas y objetivos.
6.5 Sistemas de capacitación.
6.6 Estructuración de metas.
6.7 Programa de mejora continua.
6.8Costos de accidentes y enfermedades.
6,8,1 Costos directos e indirectos.
6.9 Análisis de costos.
6,9,1 Costos de la seguridad e higiene.
6,9,2 Gastos de la seguridad e higiene.
6,9,3 Pérdidas por accidentes y enfermedades.
6,9,4 Rentabilidad. |

DISEÑO ORGANIZACIONAL | 6 | GESTION | 6 | A |
Docente: ADRIANA DEYANIRA SOMELLERA PULIDO 
Tienes un margen de 7 dias despues de la fecha deevaluación parcial para acudir con tu profesor
y aclarar las dudas que tengas con respecto a tu calificación parcial.
Matricula | Nombre | 1  | 2  | 3  | 4  | 5  | 6  |
No se ha marcado como RECIBIDO la planeacion didactica. |

Unidad | Tema | Inicio | Fin | Evaluacion |
1 | 1 Entendiendo a la organización | 2013-01-15 | 2013-02-01 | 2013-03-15 |

Subtemas |

1.1 Diferentes significadosdel concepto de organización.
1.2 Por qué existen las organizaciones y la creación de valor.
1.3 Organizaciones inteligentes.
1.4 Innovación y cambio.
1.5 Las organizaciones como agentes de Cambio.
1.6 Principios básicos que sustentan las estrategias de cambio planeado en la organización.
1.7 Elementos de la cultura organizacional.
1.8 Cultura y cambio organizacional.
1.9 Clima...