valores en el ambito laboral

Páginas: 10 (2290 palabras) Publicado: 20 de enero de 2015
Introducción

Los valores son principios que nos inculcan desde que somos chicos, nos sirven para ser mejores personas y vivir en armonía. Estos nos ayudan a diferenciar entre distintos comportamientos y poder elegir el que mejor nos parezca. También son como nuestra imagen, demuestran cómo somos y lo que queremos ser.
Este ensayo trata sobre los valores, peroresaltando la importancia de ellos en el ámbito profesional. Los valores son la base para vivir en armonía y estos son una parte muy importante en el ámbito laboral, ya que aquí conviviremos con personas que tienen diferentes ideas y se necesita regular nuestra conducta para el bienestar colectivo. Podemos presentar diferentes situaciones y problemas en los que los valores son necesarios,principalmente la responsabilidad, el respeto, la lealtad y la honestidad.

Los valores y la ética son importantes en el lugar de trabajo para ayudar a mantener el orden, garantizar que una empresa funcione sin problemas y siga siendo rentable.









¿Qué son los valores?
Son virtudes que orientan nuestras decisiones y nuestra conducta de nuestra vida cotidiana. Y la misma sociedad es quienmantiene esos valores y normas.
Es importante destacar los valores en la vida de cualquier ser humano; como ya sabemos los valores son naturales desde que estamos en nuestra infancia, son mencionados y practicados principalmente por nuestros padres y familia; así como también en nuestra escuela. Nos demuestran que son valiosos para nuestra existencia, que el bien, la verdad y las virtudes nosllevan a ser un buen ser humano. Con esto podremos darnos cuenta quiénes queremos ser y a donde queremos llegar. Desde niños la familia o las personas con las que vivimos nos enseñan los valores que les fueron inculcados a ellos, y estos valores son los que ellos nos enseñan a aplicar.
Los valores y la sociedad.
Los valores dependen de cada sociedad, país o nación. Depende de la sociedad el comose van a desenvolver esos valores, para algunos países el respeto será el mayor valor, para otros podría ser la honestidad, etc. Y para esto existen valores universales; que quiere decir que en todo el mundo serán practicados y serán bien vistos, por ejemplo: el respeto, la honestidad, responsabilidad. Aunque depende también de cada persona individualmente, según la manera en la que a esas personasles inculcaron sus valores y según su forma de pensar.
También podemos desenvolvernos en una sociedad en la que se apliquen los anti valores. Podríamos decir que estos se tratan de lo que no es correcto. Estos son los que rigen la conducta de las personas inmorales, aquellos que tienen actitudes negativas. Algunos ejemplos podrían ser la irresponsabilidad, la injusticia, el egoísmo, entre otras.Los valores en el ámbito laboral.
Para un trabajo es preferible no tener ningún anti valor ya que solo causarían problemas, además de que no es para nada bien visto en en albito laboral, el que una persona tenga estos antivalores, pues solo demostraría que nos apta para trabajar en esa empresa, no solo por su relación con los compañeros de trabajo, sino también por su falta de profesionalismo yética. El claro ejemplo seria la irresponsabilidad, pues si no cumples con lo que se te pide en un trabajo, la empresa podría verse involucrada en algún problema por tu falla. Los valores en nuestro trabajo demuestran cómo estamos formados o preparados para una gran responsabilidad que será nuestra labor diaria. Desde un “buenos días” hace mención a tu educación y a tus valores. A veces no ledamos importancia a todo lo que nuestros padres nos enseñaron desde pequeños, y nos damos cuenta ya que somos adultos lo importante que fue que nos enseñaran todos esos valores.

Como influyen en tu trabajo.
Los valores principales vienen desde el respeto hacia los demás compañeros de trabajo, ya sean superiores o inferiores a tu puesto; la responsabilidad que le das a tu trabajo; la honestidad...
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