Variedades
Páginas: 2 (339 palabras)
Publicado: 14 de diciembre de 2012
Quito, 19 de noviembre de 2012
INFORME DE ACTIVIDADES EN VISITA A LA CIUDAD DE CUENCA
Fecha del viaje: miércoles 15 y jueves 16 de noviembre de 2012
ACTIVIDADES DESARROLLADAS:
MIERCOLES14 DE NOVIEMBRE:
✓ Se realizó 5 entrevistas , toma de pruebas psicotécnicas para la vacante de Supervisor de Ventas, quedando armada la terna de finalistas para ser entrevistada por el Ing.Byron Encalada Gerente de Sucursal,
✓ Procedí a entrevistar aspirantes a vendedores, mismos que únicamente quedan como primera opción en caso de generarse una vacante, dado que las vacantes devendedores ya habían sido cubiertas por la Gerencia de la Sucursal.
✓ A solicitud del Ing. Encalada, inicié el proceso de selección de hojas de vida para cubrir las vacantes de Asistente deCartera y Coordinador de Distribución., quedando definidas las citas con los aspirantes para el día 15 de noviembre.
JUEVES 15 DE NOVIEMBRE
✓ Entrevista con el Sr. Mauricio Quezada, aspirante alcargo de Coordinador de Distribución para la ciudad de Loja, a quien se le tomó pruebas psicotécnicas, y el informe fue presentado el día viernes 16 del presente.
✓ Se llevaron a cabo lasentrevistas y toma de pruebas psicotécnicas, para el cargo de Asistente de Cartera, quedando pendiente las entrevistas con el Ing. Encalada para la semana en curso.
✓ De igual manera mantuveentrevistas con aspirantes para el cargo de Coordinador de Distribución, y quedaron 2 aspirantes idóneos para el cargo, cumplen con los perfiles requeridos para el cargo y se encuentran de acuerdo con laremuneración definida para el cargo.
De acuerdo con lo conversado con el Ing. Encalada en esta semana se llevarán a cabo las entrevistas para definir a las personas que ocuparían los cargos antesmencionados.
Quisiera indicar que las hojas de vida de los aspirantes para cubrir las vacantes de Asistente de cartera y Coordinador de distribución, fueron obtenidas en su mayoría de las...
INFORME DE ACTIVIDADES EN VISITA A LA CIUDAD DE CUENCA
Fecha del viaje: miércoles 15 y jueves 16 de noviembre de 2012
ACTIVIDADES DESARROLLADAS:
MIERCOLES14 DE NOVIEMBRE:
✓ Se realizó 5 entrevistas , toma de pruebas psicotécnicas para la vacante de Supervisor de Ventas, quedando armada la terna de finalistas para ser entrevistada por el Ing.Byron Encalada Gerente de Sucursal,
✓ Procedí a entrevistar aspirantes a vendedores, mismos que únicamente quedan como primera opción en caso de generarse una vacante, dado que las vacantes devendedores ya habían sido cubiertas por la Gerencia de la Sucursal.
✓ A solicitud del Ing. Encalada, inicié el proceso de selección de hojas de vida para cubrir las vacantes de Asistente deCartera y Coordinador de Distribución., quedando definidas las citas con los aspirantes para el día 15 de noviembre.
JUEVES 15 DE NOVIEMBRE
✓ Entrevista con el Sr. Mauricio Quezada, aspirante alcargo de Coordinador de Distribución para la ciudad de Loja, a quien se le tomó pruebas psicotécnicas, y el informe fue presentado el día viernes 16 del presente.
✓ Se llevaron a cabo lasentrevistas y toma de pruebas psicotécnicas, para el cargo de Asistente de Cartera, quedando pendiente las entrevistas con el Ing. Encalada para la semana en curso.
✓ De igual manera mantuveentrevistas con aspirantes para el cargo de Coordinador de Distribución, y quedaron 2 aspirantes idóneos para el cargo, cumplen con los perfiles requeridos para el cargo y se encuentran de acuerdo con laremuneración definida para el cargo.
De acuerdo con lo conversado con el Ing. Encalada en esta semana se llevarán a cabo las entrevistas para definir a las personas que ocuparían los cargos antesmencionados.
Quisiera indicar que las hojas de vida de los aspirantes para cubrir las vacantes de Asistente de cartera y Coordinador de distribución, fueron obtenidas en su mayoría de las...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.