Vision mision reglas programas de una empresa

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Papeles de Ética, Economía y Dirección, nº 8, 2003 ____________________________________________________________

_____________ UNA VISIÓN DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA EN MÉXICO Marbella Araceli Gómez Lemus Profesora titular Universidad Juárez Autónoma de Tabasco, México ____________________________________________________________

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La integridad es hacer locorrecto aunque nadie nos éste mirando Rocko Resumen En ésta comunicación se plasma la importancia que ha venido adquiriendo el concepto de Responsabilidad Social Empresarial, y como cada vez más directivos de diversas empresas se comprometen a dirigir éstas, basados en responsabilidad social, para lo cual se agrupan en asociaciones que se encargan de promoverla, reconocerla y difundirla, se hace énfasisespecial en como ha ido incursionando la responsabilidad Social en México y la importancia que esta tiene en la economía del país. 1. Introducción En los últimos años, la empresa se ha constituido en una institución social muy importante porque lo que una empresa haga o deje de hacer afecta directamente la vida de sus empleados, clientes y de la comunidad adyacente. Esta responsabilidad lleva,por tanto, a la actuación consciente y comprometida de mejora continua, que permita a la empresa ser más competitiva no a costa de, sino respetando y promoviendo el desarrollo pleno de las personas, de las comunidades en que opera y del entorno, atendiendo las expectativas de todos sus participantes: Inversionistas, colaboradores, directivos, proveedores, clientes, gobierno, organizaciones socialesy comunidad. La acción responsable integral se da en función a cuatro líneas estratégicas de competencia: Ética empresarial, Calidad de vida, Vinculación y compromiso con la Comunidad y su desarrollo y Cuidado y Preservación del Medioambiente.

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La Comisión Europea en el libro verde sostiene que la mayoría de las definiciones de responsabilidad social entienden éste concepto como laintegración voluntaria, por parte de las empresas, de las preocupaciones sociales y medioambientales en sus operaciones comerciales y sus relaciones con sus interlocutores. Asimismo afirma que ser socialmente responsable no es solo cumplir plenamente con las obligaciones jurídicas, sino ir más allá invirtiendo en el capital humano, el entorno y las relaciones con los interlocutores y destaca que estáresponsabilidad social no debe ser considerada sustitutiva de las normas y reglamentaciones sociales o medioambientales ni permitir soslayar la elaboración de nuevas normas apropiadas.1 La fundación Pro -humana nos dice que la responsabilidad social empresarial es cumplir íntegramente con la finalidad de la empresa en sus dimensiones económica, social y ambiental en sus contextos interno y externo,considerando las expectativas de todos sus participantes. El Centro mexicano para la filantropía, A.C. define a la responsabilidad social como: “Es la actitud de mejora continua en los negocios, que hace posible a la empresa mantener su competitividad, cumpliendo con las expectativas sociales, éticas, económicas y ambientales de sus participantes respetando la dignidad de la persona, lascomunidades en que opera y su entorno.” 2 El concepto de responsabilidad social corporativa ha tenido una larga historia. Sin embargo, es en los últimos 50 años que se ha documentado formalmente este tema, a través de investigaciones que han enfocado en su mayoría a países desarrollados.3 En Europa cada día más empresas fomentan sus estrategias de responsabilidad social en respuesta a diversas presionessociales, medioambientales y económicas, con el propósito de trasmitir una señal a los interlocutores con los que actúan: trabajadores, accionistas, inversores, consumidores, autoridades públicas y ONG. De ésta manera éstas empresas invierten en su futuro, esperando que el beneficio que han aportado de forma voluntaria contribuya a mejorar su rentabilidad. Esta evolución refleja las mayores...
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