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UNIVERSIDAD MICHOACANA DE SAN NICOLAS DE
HIDALGO
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Fecha: 2010.01.18 10:15:54
-06'00'

FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS SOCIALES

EL PROCEDIMIENTO DE NATURALEZA ECONOMICA
Y SU OBJETIVO

TESIS PARA OBTENER EL TITULO DE: LICENCIADO
ENDERECHO

PRESENTA: JESUS ANTONIO GALEANA MEDINA

ASESOR DE TESIS: LIC RODOLFO RAFAEL
CALDERON SILVA

MORELIA MICHOACAN A 3 / JULIO/2009

INDICE.

INTRODUCCION… PAG…………………………………………………………………1

CAPITULO. I.- COMENTARIOS SOBRE LA JUSTICIA LABORAL… PAG…………2

CAPÍTULO. II.- EL DERECHO LABORAL EN MÉXICO… PAG…..…………………6

1. ANTECEDENTES HISTORICOS… PAG……………………………………………………..6
1.1. LAVERTIENTE CONSTITUCIONAL… PAG………………………………………………7
1.2. LA REVOLUCION MEXICANA: EL ENCUENTRO DE VERTIENTES… PAG……….9
1.3 EL PROYECTO DE EMILIO PORTES GIL… PAG……………………………………….11
1.4 LA VERSION FINAL… PAG………………………………………………………………....13
1.5 PASCUAL RUBIO Y LA PRIMERA LEY FEDERAL DEL TRABAJO… PAG…………13
2. LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO Y SUS REFORMAS MÁS
IMPORTANTES… PAG……………………………………………………………………………172.1 SENTIDO SOCIAL DE LAS REFORMAS PROCESALES
LABORALES DE 1980…PAG…………………………………………………………………....18
2.2 COHERENCIA CON EL ARTÍCULO 123… PAG………………………………………..19
2.3 LA HUELGA… PAG……………………………………………………………………….....20
2.4 FIN A LA HUELGA “HUELGA DE PROTECCIÓN”… PAG………………………….21
2.5 EL PRINCIPIO DE INMEDIATES… PAG………………………………………………..22
NOTAS… PAG…………………………………………………………………………………….24

CAPITULO. III.-LAS PARTES EN LA RELACIÓN LABORAL… PAG….………….26

1. LA CLASE OBRERA MEXICANA… PAG……………………………………………………26
1.1. ANTECEDENTES… PAG……………………………………………………………………26
1.2. EL MUTUALISMO Y EL COOPERATIVISMO… PAG…………………………………27
1.3. EL SINDICALISMO… PAG………………………………………………………………..30
1.4. HISTORIA DEL SINDICALISMO MEXICANO… PAG………………………………..30
1.5. LOS “ROJOS”. LA ALIANZA ZUNO MOVIMIENTO OBRERO…PAG…………....31
1.6. ZUNO Y LA CONFEDERACION DE AGRUPACIONES OBRERAS
LIBERTARIAS DE JALISCO… PAG…………………………………………………………..32
1.8. EL MILAGRO MEXICANO Y EL MOVIMIENTO SINDICAL… PAG……………….35
2. EL PATRON Y LA EMPRESA… PAG………………….…………………………………..37
2.1. ANTECEDENTES… PAG………………………………………………………………….38
2.2 DEFINICIONES… PAG…………………………………………………………………...40
2.3 REQUISITOS… PAG……………………………………………………………………….42
2.4. DURACIÓN…PAG………………………………………………………………………..43
2.5. EFECTOS… PAG………………………………………………………………………….44
2.6. MODIFICACIÓN… PAG………………………………………………………………...44
NOTAS… PAG…………………………………………………………………………………..45

CAPITULO. IV.- LOS CONFLICTOS EN MATERIA DEL TRABAJO… PAG.........47

1. TERMINOLOGIA Y SIGNIFICADO… PAG……………………………………………….47
2. CLASIFICACION DE LOS CONFLICTOS DE TRABAJO… PAG……………………..50
2.1. EN RAZON DE LASPARTES QUE INTERVIENEN… PAG…………………………..55
2.2. ATENDIENDO A LOS INTERESES INVOLUCRADOS… PAG……………………….55
2.3. SUBDIVISION DE LOS CONFLICTOS DE ACUERDO AL
MAESTRO DE LA CUEVA… PAG………………………………………………………………56
2.3.1. OBRERO PATRONALES… PAG………………………………………………………...56
2.3.2. INTER OBREROS… PAG…………………………………………………………………61
2.3.3 INTER SINDICALES… PAG………………………………………………………………61
2.3.4. ENTRE OBREROS YSINDICATOS… PAG……………………………………………62
2.3.5. ENTRE PATRONES… PAG………………………………………………………………63
2.3.6. ENTRE SINDICATO Y EL ESTADO… PAG…………………………………………..63
3. LA SOLUCIÓN DE LOS CONFLICTOS LABORALES… PAG………………………….64
3.1. EL TRATO DIRECTO O AUTOCOMPOSICION… PAG………………………………64
3.2. LA TRANSACCIÓN… PAG………………………………………………………………...65
3.3. LA MEDIACIÓN… PAG…………………………………………………………………….65
3.4. EL ARBITRAJE…PAG……………………………………………………………………...65
3.5. LA JURISDICCIÓN DE TRABAJO… PAG……………………………………………….66
4. ANTECEDENTES PREVIOS AL CONSTITUYENTE DE 1917… PAG…………………66
4.1. EL CONSTITUYENTE DE 1917 Y SU CONCEPCIÓN DE LOS
TRIBUNALES LABORALES… PAG……………………………………………………………67
NOTAS… PAG…………………………………………………………………………………….70

CAPITULO. V.- EL PROCEDIMIENTO DE LOS CLONFLICTOS COLECTIVOS DE
NATURALEZA...