Adiestramiento y capacitación

REGLAMENTO DE LA COMISION MIXTA PERMANENTE DE CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO.

PARA REAFIRMAR EL CUMPLIMIENTO DE LO DISPUESTO POR EL ARTICULO 135 FRACCION I DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, LA COMISION MIXTA PERMANENTE DE CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO CONSIDERA NECESARIO MODIFICAR EL REGLAMENTO QUE LA RIGE DESDE EL DIA 26 DE AGOSTO DE 1982, Y CON FUNDAMENTO EN LAS FACULTADES QUE ESTA TIENE DECONFORMIDAD AL ARTICULO DECIMO CUARTO DEL MENCIONADO INSTRUMENTO, SE ACUERDA QUE LA COMISION SE SUJETARA EN CUANTO A SU INTEGRACION, ESTRUCTURA Y FUNCIONAMIENTO AL SIGUIENTE: REGLAMENTO DE LA COMISION MIXTA PERMANENTE DE CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO.
CAPITULO PRIMERO
DISPOSICIONES GENERALES.
ARTICULO 1.- LAS DISPOSICIONES DEL PRESENTE REGLAMENTO SON DE OBSERVANCIA OBLIGATORIA PARA LA UNAM YEL STUNAM.
ARTICULO 2.- LA COMISION ES AUTONOMA EN SU FUNCIONAMIENTO Y SE SUJETARA PARA SU ACTUACION A ESTE REGLAMENTO, QUE AMBAS PARTES EXPIDEN Y PONEN EN VIGOR.
ARTICULO 3.- LOS ACUERDOS Y DISPOSICIONES LEGALES Y CONTRACTUALES QUE EN MATERIA DE CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO SE ENCUENTREN VIGENTES Y APLICABLES EN LA UNAM.
ARTICULO 4.- ES OBLIGATORIO PARA LA COMISION EL CUMPLIMIENTO DE LASDISPOSICIONES LEGALES Y CONTRACTUALES QUE EN MATERIA DE CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO SE ENCUENTREN VIGENTES Y APLICABLES EN LA UNAM.
ARTICULO 5.- LA UNAM, SE ENCUENTRA OBLIGADA A PROPORCIONAR EL PERSONAL, LOCAL, MOBILIARIO Y ENSERES NECESARIOS PARA EL FUNCIONAMIENTO DE LA COMISION DE CONFORMIDAD A LA CLAUSULA 84 DEL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO PARA EL PERSONAL ADMINISTRATIVO.
ARTICULO 6.-LA UNAM ESTA OBLIGADA A DOTAR Y PROPORCIONAR TODOS LOS RECURSOS Y MATERIALES QUE LA COMISION MIXTA DETERMINE COMO NECESARIOS PARA EL APOYO EN LA REALIZACION DE LOS DIFERENTES CURSOS DE CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO.
CAPITULO SEGUNDO
ESTRUCTURA Y FUNCIONAMIENTO
ARTICULO 7.- LA COMISION ESTARA INTEGRADA POR UN MINIMO DE TRES REPRESENTANTES PROPIETARIOS Y SUS RESPECTIVOS SUPLENTES POR CADA UNADE LAS PARTES, LOS SUPLENTES SOLO GOZARAN DEL DERECHO DE VOTO EN AUSENCIA DEL TITULAR CORRESPONDIENTE.
ARTICULO 8.- LA UNAM Y EL STUNAM TIENEN LA MAS AMPLIA LIBERTAD PARA HACER LA DESIGNACION DE SUS REPRESENTANTES ANTE LA COMISION Y ANTE LAS SUBCOMISIONES ASI COMO PARA SUSTITUIRLOS EN CUALQUIER MOMENTO. LA SUSTITUCION DEBERA NOTIFICARSE POR ESCRITO A LA OTRA PARTE, POR LO MENOS CON OCHO DIAS DEANTICIPACION A LA FECHA EN QUE EMPIECE A FUNGIR EL NUEVO REPRESENTANTE.
ARTICULO 9.- LA COMISION MIXTA DE CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO ES DE CARACTER PERMANENTE Y SESIONARA ORDINARIAMENTE UNA VEZ POR SEMANA Y EXTRAORDINARIAMENTE CUANDO ASI SE ACUERDE POR SUS INTEGRANTES. LA SESION ORDINARIA SE EFECTUARA LOS LUNES A LAS 10:00 HRS. DE PREFERENCIA. DE LAS SESIONES SE LEVANTARA ACTAPORMENORIZADA.
ARTICULO 10.- LAS SESIONES SERAN VALIDAS CON LA ASISTENCIA DE POR LO MENOS UN MIEMBRO TITULAR O SUPLENTE DE CADA REPRESENTACION Y EN NINGUN CASO ESTAS SESIONES SE DESINTEGRARAN UNILATERALMENTE.
ARTICULO 11.- EN CADA UNA DE LAS SESIONES A QUE SE CONVOQUE, SE NOMBRARA UN SECRETARIO DE ENTRE LOS INTEGRANTES DE LA COMISION, QUIEN DEBERA ENCARGARSE DE LA ELABORACION DEL ACTA RESPECTIVA, ASI COMODEL ORDEN DEL DIA.
ARTICULO 12. LA COMISION ADOPTARA SUS RESOLUCIONES MEDIANTE EL ACUERDO DE LAS PARTES. CADA REPRESENTACION TENDRA UN VOTO, INDEPENDIENTEMENTE DEL NUMERO DE PERSONAS QUE LO INTEGREN.
ARTICULO 13.- EN CASO DE NO LLEGAR A UN ACUERDO, LA COMISION ESTA FACULTADA PARA DESIGNAR EL PERITO IDONEO DE ACUERDO A LA CUESTION PLATEADA, QUIEN RESOLVERA EN DEFINITIVA Y SU DECISION SERAOBLIGATORIA PARA LAS PARTES.
ARTICULO 14.- LA ASISTENCIA A LAS SESIONES DE LA COMISION ES DE CARACTER OBLIGATORIO PARA AMAS REPRESENTACIONES.
ARTICULO 15.- SI ALGUNA DE LAS REPRESENTACIONES NO ASISTE CONSECUTIVAMENTE A TRES SESIONES, LA OTRA PARTE LO NOTIFICARA POR ESCRITO SOLICITANDO LA SUSTITUCION CORRESPONDIENTE A LA PARTE INTERESADA, EN UN PLAZO NO MAYOR DE 15 DIAS.
CAPITULO TERCERO...