Administración -

República Bolivariana de Venezuela
Universidad DR. Rafael Belloso Chacín
Facultad de Ciencias Administrativas
Cátedra: Auditoria Administrativa
Sección: E-813

Informe
Perfil de un auditorAdministrativo

Realizado por:
Hilda Guanipa


1. ¿CUÁL ES EL PERFIL QUE DEBE REUNIR UN LICENCIADO EN ADMINISTRADOR PARA SER UN AUDITOR?
Las características de un auditor constituyen uno de lostemas de mayor importancia en el proceso de decisión de aplicar una auditoria administrativa, en virtud de que es en quien recae la responsabilidad de conceptualizar, ejecutar y lograr los resultadosnecesarios para mejorar el desempeño de la organización que ha optado por este recurso. La calidad y el nivel de ejecución de la auditoria dependen en gran medida del profesionalismo y sensibilidaddel auditor y de su comprensión de las actividades que debe revisar, elementos que implican la conjunción de los conocimientos, habilidades, destrezas y experiencia necesarios para realizar un trabajoesmerado y competente.
El conocimiento en la auditoria administrativa es, por mucho, una ventaja competitiva. Es as si se parte de la idea de que este es el conjunto de creencias cognitivas yhabilidades confirmadas, experimentadas y contextuadas que se transforman en la capacidad de resolver problemas de manera eficaz.
Es preciso que el auditor tenga claro que la consistencia y la veracidadde los resultados que persigue están vinculadas en forma estrecha con su capacidad para visualizar, dimensionar y utilizar el conocimiento. De esta manera, el empleo inteligente de este recursoconstituye una alternativa viable para integrar una base de actuación que mejore la ejecución de la auditoria. En función del alcance y estrategia que se establezcan, es conveniente que el auditor tenga unaidea clara de sustitución. Ello le permitir acercase a los niveles de conocimiento que el capital intelectual de la organización necesita para interactuar de manera natural y congruente con los...