administracion
Páginas: 2 (430 palabras)
Publicado: 8 de septiembre de 2013
Universidad Xilotzingo
Colegio Universitario de Puebla
Licenciatura en Administración de Empresas
“Administración 1”
¿Qué es la Administración según 5 actores?
Mtra. Ylda CeliaVelázquez de la Rosa
Puebla, Pué a 02 Septiembre del 2013
Agustín Reyes Ponce: “Es el conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manjarun organismo social”
E.F.L. Brech: “Es un proceso social que lleva consigo la responsabilidad de planear y regular en forma eficiente las operaciones de una empresa, para lograr un propósito dado.”J.D Mooney: “Es el arte o técnica de dirigir e inspirar a los demás, con base en un profundo y claro conocimiento de la naturaleza humana”.
Koontz and O´Donnell: Consideran la administracióncomo: “la dirección de un organismo social y su efectividad en alcanzar sus objetivos, fundada en la habilidad de conducir a sus integrantes”
Henry Fayol: “Administrar es prever, organizar, mandar,coordinar y controlar”.
Universidad Xilotzingo
Colegio Universitario de Puebla
Licenciatura en Administración de Empresas
“Comportamiento Humano en las Organizaciones”
¿Quées Comportamiento, Humano y Organizaciones?
Jaxaira Vargas Luna
Mtra. Ylda Celia Velázquez de la Rosa
Puebla, Pué a 02 Septiembre del 2013
¿Qué es comportamiento?
En psicologíay biología, el comportamiento es la manera de proceder que tienen las personas u organismos, en relación con su entorno o mundo de estímulos. El comportamiento puede ser consciente o inconsciente,voluntario o involuntario, público o privado, según las circunstancias que lo afecten. La ciencia que estudia la conducta y el comportamiento animal es la etología y la ciencia que estudia la conductadesde el punto de vista de la evolución es la ecología del comportamiento.
¿Qué es Humano?
El término humano se usa para hacer referencia a los únicos seres vivos que han desarrollado ciertas...
Universidad Xilotzingo
Colegio Universitario de Puebla
Licenciatura en Administración de Empresas
“Administración 1”
¿Qué es la Administración según 5 actores?
Mtra. Ylda CeliaVelázquez de la Rosa
Puebla, Pué a 02 Septiembre del 2013
Agustín Reyes Ponce: “Es el conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manjarun organismo social”
E.F.L. Brech: “Es un proceso social que lleva consigo la responsabilidad de planear y regular en forma eficiente las operaciones de una empresa, para lograr un propósito dado.”J.D Mooney: “Es el arte o técnica de dirigir e inspirar a los demás, con base en un profundo y claro conocimiento de la naturaleza humana”.
Koontz and O´Donnell: Consideran la administracióncomo: “la dirección de un organismo social y su efectividad en alcanzar sus objetivos, fundada en la habilidad de conducir a sus integrantes”
Henry Fayol: “Administrar es prever, organizar, mandar,coordinar y controlar”.
Universidad Xilotzingo
Colegio Universitario de Puebla
Licenciatura en Administración de Empresas
“Comportamiento Humano en las Organizaciones”
¿Quées Comportamiento, Humano y Organizaciones?
Jaxaira Vargas Luna
Mtra. Ylda Celia Velázquez de la Rosa
Puebla, Pué a 02 Septiembre del 2013
¿Qué es comportamiento?
En psicologíay biología, el comportamiento es la manera de proceder que tienen las personas u organismos, en relación con su entorno o mundo de estímulos. El comportamiento puede ser consciente o inconsciente,voluntario o involuntario, público o privado, según las circunstancias que lo afecten. La ciencia que estudia la conducta y el comportamiento animal es la etología y la ciencia que estudia la conductadesde el punto de vista de la evolución es la ecología del comportamiento.
¿Qué es Humano?
El término humano se usa para hacer referencia a los únicos seres vivos que han desarrollado ciertas...
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