Administracion


HISTORIA DE LA ADMINISTRACION, ADMINISTRACION Y EMPRESAS






KAREN TATIANA PARADA GOMEZ CODIGO: 1461973
JULIETH MARCELA LARROTA MARIN CODIGO: 1461955TUTOR: DOLLY SMITH DIAZ GARCIA









UNIVERSIDAD FRANCISCO DE PAULA SANTANDER
TECNOLOGIA COMERCIAL Y FINANCIERA
INTRODUCCION A LAS CIENCIAS EMPRESARIALES GRUPO: A
SAN JOSE DE CUCUTA2013
HISTORIA DE LA ADMINISTRACION, ADMINISTRACION Y EMPRESAS


1. ASPECTOS IMPORTANTES DE LA HISTORIA DE LA ADMINISTRACION RELACIONADOS CON:


EPOCA PRIMITIVA

Los jefes de la familiaejercían la autoridad para tomar las decisiones de mayor importancia.
La división primitiva del trabajo por la diferente capacidad de los sexos y las edades.


PERIODO AGRICOLA

Vida sedentaria.División del trabajo por edad y sexo.
Aparición del Estado.
Desarrollo de grandes civilizaciones, apoyándose en la administración empírica del trabajo colectivo y de los tributos.


ANTIGÜEDADGRECOLATINA

Aparición del esclavismo.
Aplicación de la administración mediante una estricta supervisión del trabajo y sanciones de tipo físico.


FEUDALISMO

Inicialmente, la administración de losfeudos se efectúa de acuerdo al criterio del señor feudal.
Posteriormente, los siervos se independizan, apareciendo los talleres artesanales.
Nuevas formas de administración: estructuras de trabajoextensas, niveles de supervisión escasos.
Surgen los gremios (antecedentes del sindicato).


REVOLUCION INDUSTRIAL

Centralización de la producción.
Auge industrial.
Administración de tipocoercitivo.
Explotación inhumana del trabajador.
Estructuras de trabajo más complejas.
Surgen especialistas dedicados a manejar problemas de administración.


SIGLO XX

Gran desarrollotecnológico e industrial
Surge la administración científica
La administración se torna indispensable en el manejo de cualquier tipo de empresa.
Aparecen numerosos investigadores de la administración,...