administracion

CUESTIONARIO
 ADMINISTRACION.
 
1.-­‐
 Diferencias
 entre
 empresas
 pequeñas
 y
 grandes.
 
El
 número
 de
 empleados
 que
 trabajan
 en
 ésta
 o
 por
 las
 ventas
 totales
 en
 un
 plazo
 definido.
 

 
2.-­‐
 Características
 fundamentales
 de
 la
 microempresa.
 
-­‐
 Tienen
 menos de
 10
 trabajadores
 
-­‐Sus
 ventas
 anuales
 son
 limitadas
 en
 cuanto
 a
 monto
 y
 volumen.
 
-­‐Su
 capital
 esta
 destinados
 a
 la
 satisfacción
 de
 necesidades
 de
 supervivencia.
 
-­‐No
 tienen
 más
 de
 dos
 niveles
 jerárquicos
 en
 sus
 estructuras
 organizacionales.
  
3.-­‐
 La
 administración
 moderna
 se
 aplica
 en
 la
 microempresa
 
La
 micro
 empresa
 se
 ha
 adaptado
 a
 la
 globalización
 

 
4.-­‐
 La
 administración
 se
 puede
 considerar
 un
 proceso
 
Se
 puede
 definir
 como
 un
 proceso
 administrativo
 que
 cuenta
 con.
 -­‐Planificación,
 Organización
 ,
 Dirección
 ,Coordinación
 ,Control.
 

 
5.-­‐¿Qué
 factores
 externos
 influyen
 sobre
 el
 desarrollo
 de
 una
 empresa?
 
Proveedores,
 Clientes,
 Competidores,
 Gobierno.
 

 
6.-­‐
 El
 control
 se
 aplica
 sobre
 los
 recursos
 humanos
 o
 sobre
 los procedimientos
 administrativos?
 
Control
 definición:
 Consiste
 en
 medir
 y
 corregir
 el
 desempeño
 individual
 y
 organizacional
 para
 
garantizar
 que
 los
 hechos
 se
 apeguen
 a
 los
 planes.
 Implica
 la
 medición
 del
 desempeño
 con
 base
 en
 
metas
 y
 planes,
 la
 detección de
 desviaciones
 respecto
 de
 las
 normas
 y
 la
 contribución
 a
 la
 
corrección
 de
 éstas.
 
El
 control
 se
 aplica
 para
 ambos
 casos.
 

 
7.-­‐
 Los
 recursos
 que
 maneja
 un
 administrador
 son
 hard
 o
 soft
 
Hard
 :
 Tienen
 que
 ver
 con
 bienes
 de capital
 o
 de
 uso,
 inmuebles,
 equipos,
 nuevas
 plantas,
 etc.
 
Soft
 :
 Capacitacion
 
 y
 se
 incentivará
 a
 los
 recursos
 humanos
 para
 incrementar
 el
 nivel
 del
 potencial
 
creativo
 e
 innovador.
 

CUESTIONARIO
 ADMINISTRACION.
 
8.-­‐
 
 Los
 cambios
 en
 el
 entorno afectan
 al
 crecimiento
 de
 la
 mediana
 empresa
 

 
Factores
 externos
 como
 los
 aspectos
 institucionales,
 las
 condiciones
 del
 mercado
 o
 el
 acceso
 al
 
Conocimiento
 permiten
 establecer
 diferencias
 en
 el
 crecimiento
 empresarial
 entre
 industrias,
 
regiones
 o naciones.
 
(Impuestos,
 nivel
 de
 renta,
 localización,
 nivel
 de
 educación,)
 

 

 
9.-­‐
 La
 administración
 contemporánea
 considera
 al
 individuo
 como
 factor
 productivo
 

 
Tanto
 la
 administracion
 clásica
 como
 contemporánea
 consideran
 al
 factor
 productivo
 humano.
 

 
Por trabajo
 se
 entiende
 la
 actividad
 humana,
 tanto
 física
 como
 intelectual.
 En
 realidad
 toda
 
actividad
 productiva
 realizada
 por
 un
 ser
 humano
 requiere
 siempre
 de
 algún
 esfuerzo
 físico
 y
 de
 
conocimientos
 previos.
 Esta
 clasificación
 de
 los
 factores...