administracion

TEORÍA DE LA ADMINISTRACIÓN
Unidad 1: Administración y organización. Conceptos preliminares

ORGANIZACIÓN

En este punto, que a continuación vamos a desarrollar, nos concentraremos en el
estudio de las organizaciones.
La administración, como disciplina, constituye un sistema de conocimientos
cuyo objeto de estudio son las organizaciones y la administración de éstas.
Como primeraaproximación a esta materia estudiaremos donde se aplica esta
disciplina, analizando a las organizaciones.
Para entender que es la administración debemos comprender primero en que ámbito
se aplica. Es en la organización donde sucede la acción de administrar. La administración
se aplica en las organizaciones, nada significa esta disciplina separada de la institución a la
cual sirve.
Es precisamentepor el hecho de que sin institución no hay administración
estudiamos a las organizaciones.
El término organización dentro del vocabulario administrativo es empleado con dos
significados distintos:
• Como sustantivo se emplea para referirse a los grupos sociales. Las así
llamadas “organizaciones” son sistemas sociales que se constituyen para el logro de
determinados objetivos.
En este sentidoson organizaciones las empresas, hospitales, organismos públicos,
las universidades, etc.
• Como verbo, organización, es una de las funciones básicas de los
administradores y se refiere a la disposición de los componentes humanos que integran el
sistema social, estableciendo estructuras asignando recursos y diseñando procedimientos.
Es así perfectamente legítimo hablar de “organizar a laorganización”.

-1-

TEORÍA DE LA ADMINISTRACIÓN
Unidad 1: Administración y organización. Conceptos preliminares

Esta segunda aceptación del término “organización” no hace referencia a un sistema
social sino que tiene un alcance más restringido: es una de las funciones básicas del
administrador y se refiere a la enumeración y determinación de las actividades necesarias
para realizar losobjetivos, la agrupación de esas actividades, la asignación de unos
determinados grupos de actividades a una sección mandada por un dirigente. El resultado
de este proceso es la creación de algún tipo de estructura organizativa.
Esta segunda manera de considerar al término “organización” se analizará con
mayor profundidad en el punto en el cual se estudian las funciones básicas de losadministradores (punto 3 de esta misma unidad).

En este punto estudiaremos al término organización entendido como sustantivo.
La primera acepción es de naturaleza sociológica. Es un ámbito social conformado
básicamente por individuos y grupos interrelacionados, en un contexto determinado,
compartiendo intereses, expectativas y valores.
Son entidades formales o grupos humanos estables, generadoresde sus propias
reglas internas, con características distintivas que actúan en la sociedad para prestar
determinados fines y con programas y objetivos expresos para la acción (organizaciones
que, en la mayoría de sus aspectos, incluyendo su gestión o administración, reitero, son
objeto de estudio de las disciplinas llamadas Administración y Ciencias Administrativas).
Las organizaciones sonsistemas sociales que permiten alcanzar objetivos de por sí
demasiados vastos y complejos como para ser realizados por una persona. Las
organizaciones vencen las limitaciones de las personas, permiten alcanzar objetivos y metas
que de otra manera sería mucho mas difícil o imposibles de lograr. Lo que como individuos
no alcanzaríamos o no podríamos hacer bien lo logramos a través de lasorganizaciones.
Una definición de gran aceptación por los estudiosos de la administración es la de
Talcott Parsons:

“Las organizaciones son unidades sociales, o agrupaciones humanas,
deliberadamente construidas o reconstruidas para alcanzar fines
específicos”

-2-

TEORÍA DE LA ADMINISTRACIÓN
Unidad 1: Administración y organización. Conceptos preliminares

Solana y Pienovi definen a las...