Administracion

Trabajo en equipo
Concepto
Es conjunto de personas que se organizan de una forma determinada para lograr un objetivo común.
Elementos
Son 3 los elementos:
1. Conjunto de personas: los equipos detrabajo están formados por personas, que aportan a los mismos una serie de características diferenciales (experiencia, formación, personalidad, aptitudes, etc.), que van a influir decisivamente enlos resultados que obtengan.

2. Organización: existen diversas formas en las que un equipo se puede organizar para el logro de una determinada meta u objetivo, pero, por lo general, en las empresasesta organización implica algún tipo de división de tareas. Esto supone que cada miembro del equipo realiza una serie de tareas de modo independiente, pero es responsable del total de los resultadosdel equipo.

3. Objetivo común: Las personas tienen un conjunto de necesidades y objetivos que buscan satisfacer en todos los ámbitos de su vida, incluido en trabajo. Una de las claves del buenfuncionamiento de un equipo de trabajo es que las metas personales sean compatibles con los objetivos del equipo.
Cooperación en equipo
En el trabajo en equipo la cooperación es muy importante, porquerefiere al hecho de que cada miembro del equipo aporte a éste todos sus recursos personales para ayudar al logro del objetivo común, se observa cuando los integrantes del equipo realizan actividadescomo las siguientes:
• Ofrecer nuevas ideas y proporcionar soluciones a las dificultades del equipo.
• Interesarse por las ideas de otros y desarrollarlas.
• Ofrecer información relevante y hechoscontrastados.
• Intentar coordinar las actividades de los miembros y clarificar las aportaciones de éstos.
• Evaluar los resultados del equipo.
Mantenimiento del equipo
En un equipo efectivo, cadamiembro favorece las relaciones interpersonales y aporta sus habilidades para trabajar juntos a lo largo del tiempo. Ejemplos de actividades de mantenimiento del equipo son:
• Animar, aceptar y...