Administracion

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Universidad Juárez del Estado de Durango

Facultad de Economía, Contaduría y Administración

Trabajo Final Reporte de Lectura

Maestro: Jesús Sotelo

Alumno: Omar A. Elizalde

Índice
Introducción
1. Unidad – Generalidades
2.1. La explicación del objetivo del curso de invierno
2.2. Concepto de la administración
2.3. Concepto de la Coordinación de laadministración
2.4. Concepto de eficiencia y eficacia
2.5. Etapas Científicas y empírica de la Administración
2. Unidad – Administración Científica
3.6. La obra de Taylor
3.7. La ORT
3.8. Principios de la Administración según Taylor
3.9. Principios de la Administración según Emerson
3.10. Principios Básicos de Ford
3.11. ApreciaciónCritica de la administración Científica
3. Unidad – Teoría Clásica
4.12. Las 6 funciones básicas de la empresa
4.13. Funciones Administrativas
4.14. Principios Generales de la Administración
4.15. Teoría de la Administración como estructura
4.16. Teoría de la maquina
4. Unidad – Teoría Estructuralista
5.17. Concepto Estructuralista
5.18.Enfoque Estructuralista
5.19. Características de la Burocracia por Webber
5.20. Tipología de la Organización
5.21. Tipología de Etzioni
5.22. Teoría Estructuralista
5. Unidad - Relaciones Humanas
6.23. Teoría de las Relaciones Humanas
6.24. Experimento de Hawthorne
6. Unidad – Sistemas
7.25. Teoría de los Sistemas
7.26. Sistemas7.27. Homeostasis y la Entropía
7. Unidad – Teoría Situacional
8.28. Concepto de contingencia o Teoria Situacional
8.29. El ambiente como variable independiente
8.30. Mapeo Ambiental
8.31. Selección ambiental
8.32. Percepción Ambiental
8.33. Desdoblamiento del Ambiente
8.34. La Tecnología otra variable influyente
8.35. Tipología deThompson
8. Conclusión
9. Bibliografia

Introduccion:
Para poder entender la administración se debe conocer la perspectiva de la historia de la misma, los hechos acerca de lo que ha pasado y ha marcado la historia, y relacionarlas con otras experiencias y otros conocimientos actuales. Es por eso que es importante conocer la historia y origen de la administración. La administraciónaparece desde que el hombre comienza a trabajar en sociedad. Por ello el ser humano es social por naturaleza y tiende a organizarse y cooperar con sus semejantes.
La historia de la humanidad se podría describir a través del desarrollo de las organizaciones sociales comenzando en la época prehispánica, donde comienza la organización para la recolección de frutas y la caza de animales, y después con eldescubrimiento de la agricultura dio paso a la creación de las pequeñas comunidades. Las sociedades se han ido transformando, ya que durante siglos se caracterizaron por poseer formas agrarias de vida donde la familia, los grupos informales y las comunidades eran importantes. Mas adelante éstas se han ido transformando a industrias, impulsadas por la Revolución Industrial y caracterizadas por elsurgimiento y desarrollo de las grandes organizaciones y centros industriales.

1. Unidad Generalidades
1.1 La explicación del objetivo del curso de invierno
El objetivo en general donde la finalización del alumno sea capaz de explicar algunos antecedentes históricos de la administración, así como las principales aportaciones a las teorías administrativas.
1.2 Concepto de la administraciónDe tantos conceptos diferentes que hay sobre la administración lo que es administración con mis palabras o a lo que yo mismo entiendo por administración que es un proceso donde se planea para organizar, después se dirige y controla el uso de recursos para así poder lograr el objetivo en común por medio a través de otros; el concepto más formal de este es que es un proceso de planear, organizar,...